2018廣東剖腹產產假規定有多少天
其實在產假里法律沒有明確規定剖腹產與順產之間的區別，但各地2018年產假天數都是有新的規定，特別是廣東據說產假增加了八十天。以下是學習啦小編為你整理的廣東剖腹產產假規定的天數，希望大家喜歡!
廣東剖腹產產假的天數
根據國家最新的產假規定，孕婦的產假由原來的90天增加到98天，而晚育的媽媽產假再增加30天，總共128天。
1、女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天;
2、難產，增加產假15天;
3、生育多胞胎，每多生育1個嬰兒，增加產假15天;
4、懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假;
5、懷孕滿4個月流產的，享受42天產假;
6、晚育產假，由各省、自治區、直轄市根據本省計劃生育條例規定。
廣東新計生條例第三十一條規定，符合法律、法規規定生育子女的夫妻，女方享受三十日的獎勵假，男方享受十五日的陪產假。
即在原來98天產假的基礎上，再增加30天，合計128天。
廣東剖腹產產假是否增加
剖腹產沒有特別的產假;關鍵是看剖腹產的原因，如果是因難產的話，可以增加15天難產假，雙方都屬于晚育增加產假20天。
產假的規定為：女職工單胎順產者，給予產假98天，其中產前休息15天，產后休息83天。難產者，增加產假15天;多胞胎生育者，每多生育一個嬰兒，增加產假15天。
現行的國家產假規定是2012年國務院常務會議通過的《女職工勞動保護特別規定(草案)》。草案調整了女職工禁忌從事的勞動范圍，將女職工生育享受的產假由90天延長至98天，并規范了產假待遇。
中國《女職工勞動保護條例》第四條規定，不得在女職工懷孕期、產期、哺乳期降低其基本工資。這就從法律上保證了女性的產假是帶薪休假，它是最基本的產假工資規定。但是，你了解產假工資是如何支付的嗎?
如果你所在單位沒有為女職工繳納生育保險，那么你的產假工資應由用人單位支付。當然各單位企業給女職工發放的產假工資會依據各地區規定和本單位或企業制度而不同，但是按照國家規定產假工資應不低于職工基本工資。
剖腹產的過程是怎么樣
剖腹產的過程分為四步，麻醉、剖腹，接生和縫合，整個過程約一個小時。
1、麻醉
麻醉藥起到效果后，醫生就會在您的下腹部切一開口(通常是一個水平的比基尼形狀的口子)，剛好在陰毛線上面。如果您仍然醒著，您就可以感受到被切開”的感覺，但不會感覺疼痛。
2、剖腹
這時會在您子宮上做第二個切口(垂直的或水平的)。羊水膜囊被打開。如果它還沒有破裂的話，吸出液體。您可能會聽到汩汩或嘩嘩的液體流動聲。
3、接生
通常是在助手擠壓孕婦子宮時，醫生手工或用接生鉗悄悄的將寶寶抱出來。由于寶寶腦膜是硬的，您能感覺到他被拖拉出來。如果您非常想看到寶寶的降生，您可以要求醫生是否可以把隔板稍微降低，這樣您就可以看到分娩的過程，但您看得還是不夠清楚。如果臍帶夠長，您可以讓醫生給您快速瞟一下。然后，臍帶快速被剪斷，就在寶寶得到精心處理的同時，醫生會把您的胎盤拿出。
4、縫合
醫生會迅速檢查您的生殖器，縫合切口。子宮切口會用可吸收的線縫合，它們以后不必被拆掉。腹部的切口通常用普通線縫合。
醫生會通過肌肉或靜脈，給您注射一劑催產素，它可以幫助子宮收縮和抑制流血。靜脈注射抗生素可以降低感染的可能性。
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