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車間主管個人工作職責內容

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車間主管需要具備解決復雜問題的能力,有沉著、冷靜、穩重、高效地應對工作能力,抗壓力能強。下面是小編整合的車間主管個人工作職責內容,一起來看看吧,肯定對你有所幫助的。

車間主管個人工作職責內容

車間主管個人工作職責內容1

1、定期召開車間員工會議;

2、定期進行內返外返督查,處理及改進;

3、車間6S管理定期考評公布,始終將安全放在首要位置,及時發現,預防和上報處理;

4、監督下屬員工的思想,指導與激勵,獎優罰劣,促進良性循環;

5、定期公布及時交車率數據;

6、協調前臺與配件與技師的關系;

7、關注滯留車輛進展狀況,協調減少車輛滯留臺次;

8、關注KPI 2H 48H,生產率,生產效率指標,改善該類指標管理工作;

9、關注車間現場工位利用情況,減少車輛占位時間;

10、監督維修工作中的安全操作規范性,對非標準的不安全的,不正確操作及時指出并教育;

11、延時交車數據原因分析,提出可靠的有效改進舉措;

12、關注專用工具設備的維修及申購工作,確保正常的維修工作完成;

13、完成上級領導交代的其他事務。

車間主管個人工作職責內容2

1.負責凈菜車間之生產、質量、技術、設備、安全等各項工作,努力提高管理水平,提高生產效益,全面保質保量完成上級下達的各項指標和任務;

2.生產現場督導管理、保證生產計劃的按時完成;

3.掌握規范化的凈菜加工工藝和流程,熟悉一般凈菜加工設備,能夠對凈菜工人進行技術指導;

4.了解凈菜加工及冷藏冷凍流程。

5.提前做好上班準備工作,下班后監督值日員工搞好車間環境衛生、設備保養、安全等檢查工作。

車間主管個人工作職責內容3

1、根據生產計劃下達的生產任務,合理安排生產;

2、對生產現場的巡視,對員工工作狀況、安全等要素及時檢查和更正;

3、根據產品規格和質量標準,實時監控產品質量,確保生產合格產品;

4、指導員工合理正確操作設備,及時發現設備故障并報修,配合設備部完成維修保養工作;

5、監督、指導員工完成清潔,確保車間、設備清潔狀況;

6、貫徹執行公司的相關規定和制度,保持與員工的良好溝通,公平公正合理的管理生產員工

7、負責下屬員工的紀律管理、考勤及績效管理

車間主管個人工作職責內容4

1、負責本車間運作安排、組織和管理工作,主持本部門的日常事務;

2、負責生產線的組織管理工作,包括人員安排,生產計劃執行,生產設備保養清潔及相關物料的準備及現場管理;

3、 負責產品質量的在線制造和監督,確保安全生產;

4、根據生產運作的實際情況,向技術部提出工藝,技術改進的建議;

5、負責產品制造過程的生產成本控制;

6、負責并確保生產線的生產效率達到標準要求;

車間主管個人工作職責內容5

1. 全面負責灌裝車間人員調配、排班、考勤;

2. 負責每天生產任務的分配和完成任務情況的跟蹤及反饋,確保生產計劃順利完成;

3. 負責監督工作人員個人和車間的環境衛生;

4. 負責生產內包材的清洗/歸類,按規定領/退及日常儲存管理;

5. 負責員工的培訓并定期進行工藝和生產安全培訓教育與考核;

6. 熟悉灌裝車間各種設備的維護及保養;負責車間的日常保養;保證設備的正常運作;

7. 負責灌裝包裝質量控制,達到公司年度的質量管理目標;

8. 合理安排工作,做好人員調配,避免延遲交期;

9. 完成上級臨時交辦的其他事項;

車間主管個人工作職責內容6

1.負責售后車間5S管理和員工工作指導,對維修車間的安全生產和環境保護負責。

2.切實做好車間維修質量管控,嚴格檢查并定期提交整改意見和建議。

3.合理安排勞動力,協調好班組關系,抓好車間生產進度,做到均衡生產。

4.制定合理的培訓計劃及售后耗材等相關采購計劃。

5.負責售后內部跨部門工作的協調。

車間主管個人工作職責內容7

1、促進用戶滿意度和維修質量提升;

2、車間管理、評估車間運營情況,并使用正確的方法解決問題;

3、掌握和監督車間組長和維修技師的工作進度 ,負責車間的全面質量管理 ,保證車輛的維修,保證工作是按廠家要求的標準進行;

4、負責與保險公司及相關部門的工作對接。


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