購物中心總經理崗位職責精選范本5篇

　　科學發展，和諧建設，有必要重新認識自己的定位，深化崗位職責的。下面是小編給大家帶來的公司各部門崗位職責，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　購物中心總經理崗位職責(一)

　　1、日常口譯、會議翻譯、筆譯等

　　2、總經理日程安排及調整

　　3、從顧客角度提出購物中心環境改提案

　　4、其他安排的工作

　　購物中心總經理崗位職責(二)

　　1、全面負責大型購物中心運營管理，負責對各部門工作的管理，推動公司戰略與經營目標的實現。

　　2、協調公司內外部關系，負責處理與各供應商、當地政府、媒體等相關部門的良好關系，定期主持召開公司例會，及時解決、協調公司內部的問題。

　　3、負責對下屬各級管理人員的工作指導、檢查監督、評價和考核，監督和培訓下屬人員，推進公司企業文化的建設工作，指導公司人才隊伍的培養和建設工作。

　　購物中心總經理崗位職責(三)

　　1、全面負責所轄區域商業項目的經營及管理各項工作，提供項目商業開發設計任務書，參與項目概念設計和方案設計成果的審核，確保符合東莞公司審核的商業定位，符合目標商家的經營需求，作為招商工作開展的前置性條件。

　　2、 負責商業項目(社區購物中心8萬平方米、商業街等)的市場調研、策劃定位、規劃設計，統籌籌備期間的招商策略、開業籌備計劃及方案、商業運營等工作。

　　3、審核商業項目開發運營的重要工作決策成果(策劃定位、規劃設計、招商計劃、開業計劃、運營計劃等)并跟蹤落實，確保項目商業開發、開業、持續運營的目標按開發節點和集團要求達成。

　　4、組織建立與完善公司商業經營決策信息平臺，定期匯總、分析各項目的經營數據，及時審核營運期上報的業態、品牌調整方案，指導營運期項目業態定位及招商工作。

　　5、制定商業開發運營的管理制度、工作指引，并監督執行。

　　購物中心總經理崗位職責(四)

　　1、對招商、推廣、客戶服務及商業物業管理等團隊進行良好的引導及管理，為客戶提供良好的服務。

　　2、與租戶維持良好的溝通平臺。

　　3、通過招商計劃和市場推廣，達到增加顧客量及提高交易金額。

　　4、組織制定營運管理年度收支預算，并有效控制預算支出，合理控制營運成本。

　　5、掌理已簽署的租賃合同，以及監督所有租賃合同的談判過程。

　　6、組織分析銷售金額和消費人流的趨勢。

　　7、監督及引導完善客服接待人員培訓計劃的籌備與實施，并對培訓效果進行考核。

　　8、監督及指導租戶管理服務的質量。

　　9、不斷的檢討及更新零售市場趨勢，并及時提出更具吸引力的商品/客戶組合建議報告。

　　10、組織監督項目物業管理各項工作的落實確保消防、安全秩序、設備設施及項目整體環境處于良好的狀態。

　　購物中心總經理崗位職責(五)

　　1、組織制定項目公司發展計劃、經營目標、經營計劃，分解到各部門并組織實施，確保分公司戰略目標的實現，對經營指標負責;

　　2、負責所在公司的人員組建、日常管理、團隊建設、制度建設、企業文化建設;擁有一定權限的經營指揮權和各種資源分配權;

　　3、負責商業管理品牌在所在區域內的建設與維護;

　　4、負責所在區域的市場研判、行業研究和項目發展，為集團的總體布局提供可靠的依據;

　　5、負責制定分公司各項招商管理制度、運作規范和流程等招商管理體系，并持續優化，建立及培訓招商團隊;

　　6、負責跟蹤各項目戰略目標落實情況，并及時反饋給集團相關領導，滾動修訂分公司發展實施計劃與策略;

　　7、負責各項目招商策略與招商計劃編制與執行;

　　8、負責商業活動的組織與籌劃，協助項目達成招商目標;

　　9、負責員工業務培訓規劃，打造高績效強專業的優秀商業管理團隊;

　　10、掌握財務知識，進行財務狀況分析，監督財務管理。

　　11、處理與政府機關各部門、商戶、開發商等合作伙伴的關系。

　　12、合理有效的控制本部門費用開支，負責督促項目資金的有效回籠。