市場拓展工作經理職責是什么

明確崗位職責，有助于員工明確自己的職責范圍和工作內容，提高工作效率和質量。好的市場拓展工作經理職責是什么應該怎么寫？快來看看，小編給大家分享市場拓展工作經理職責是什么的寫作技巧和示例，供大家參考！

市場拓展工作經理職責是什么篇1

職責：

1.根據公司發展戰略，制定項目發展規劃，完成開拓目標;

2.負責營銷項目的策劃、執行、總結等工作。

3.對營銷項目實施精細化管理，協調各方資源，優化和完善項目。

4..有效推動進行營銷目標管理。

5.完成上級主管交予的其他工作。

崗位要求：

1、較強的市場感知能力/敏銳地把握市場動態、方向的能力;

2、工作經驗：三年以上營銷行業工作經驗，其中有一年以上同崗位工作經驗;

3.熱愛營銷事業，對服裝行業有自己的理解。

4.具有項目管理、活動策劃與執行工作經驗者優先。

5、商業綜合體店鋪開拓運營經驗、資源對接能力

6.可以承受較強的工作挑戰，有責任心，開放的學習心態。

7.能夠適應短期的出差工作形式。

市場拓展工作經理職責是什么篇2

職責:

1、負責所在城市及周邊城市的物業項目全委、咨詢工作的業務拓展工作，包含項目選擇研究、定位、招商及運營等;

2、掌握了解客戶的相關需求，建立并維護良好的合作關系，拓展區域內相關合作資源;

3、配合公司發展需要，進行公司品牌的市場推廣，促進公司廣泛的業務合作;

4、制訂可行的市場拓展計劃并對區域業務收入指標負責，團隊保持無縫溝通，共同執行項目顧問服務工作;

5、負責所在城市和周邊信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋。

任職資格:

1、大專及以上學歷，市場營銷、工商管理、物業管理等相關專業;

2、3年以上業務拓展經驗，具有物業行業市場拓展經驗者優先考慮;

3、具有敏銳的市場洞察力、客戶維護和分析能力;

5、具備基礎的財務知識，對經營數據敏感;

6、目標感和執行力強，溝通表達佳。

市場拓展工作經理職責是什么篇3

職責：

1、依據公司品牌定位和年度市場發展規劃，負責主導實施拓展計劃;

2、熟悉了解行業業態和各地主要商圈情況，開發與之品牌和市場定位匹配的客戶，并提交市場拓展分析報告;

3、負責合作客戶的簽訂，并跟蹤、協調處理合作之間的業務相關問題;

4、負責跟蹤、組織客戶參與訂貨會，開發優質合作伙伴;

5、負責與客戶日常的服務支持工作，維護好商場、客戶之間的良好關系。

任職要求：

1、大專以上學歷、市場營銷相關專業優先;

2、熟悉服裝行業市場現狀，了解全國重點區域和商場情況;

3、具備一定的中高端品牌女裝市場開發能力和經驗，較熟悉中淑品牌女裝市場;

4、具備獨立開拓市場和客戶能力，擅長商務談判與公關;

5、具備勇于挑戰和不斷突破自我能力，能夠適應出差。

市場拓展工作經理職責是什么篇4

職責：

1、負責開拓月子會所美容院等市場，順利推進項目加盟

2、負責與客戶的洽談簽約及招商資源的開拓及跟進。

3、負責區域招商及前期鋪墊銷售工作，獨立完成招商培訓會。

4、與客戶保持良好的溝通，實時把握客戶需求，和老客戶建立良好的長期合作關系。

5、與美導配合負責客戶訂貨，補貨，回款跟進。與客戶做好貨品出貨信息方面的溝通。

6、通過電話微信等工具與客戶進行溝通，規劃制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施

【職位要求】

1.18-35周歲，形象氣質良好，性格開朗;男女不限;

2.高中及以上學歷，醫學/護理/美容/市場營銷等相關專業;

3.1年以上美容行業相關經驗，(零經驗，敢拼敢闖同樣期待你的加入)

4.具備較強的語言表達能力，親和力強以及良好的職業素養;

5.具備優秀的銷售能力和執行力，有較強的學習力和適應能力;

6.熱愛并愿意在美容大健康行業奉獻拼搏;

市場拓展工作經理職責是什么篇5

職責：

1、負責開拓市場渠道，尋找有價值的商業合作伙伴，制定市場營銷方案和推廣計劃，完成公司年度市場任務;

2、負責組建市場拓展團隊、團隊激勵體系、培訓體系及績效考核的制定實施，建立有效、激勵、合作的管理制度，共同完成公司在目標;

3、根據品牌戰略、營銷計劃，制定營銷活動計劃，負責各項營銷及推廣活動落地執行;

4、進行市場調研與分析，研究同行業發展狀況，定期預測分析市場情報，提出合理化建議，為公司決策提供依據;

5、具有敏銳的市場營銷觸覺，優秀的資源整合能力和業務推進能力以及較強的市場分析、策劃、推廣能力，掌握較多的社會資源。

任職要求：

1、本科及以上學歷，市場營銷、企業管理專業優先;

2、熟悉醫療大健康市場行情，具備企業拓展開發5年以上經驗;

3、思維邏輯清晰、溝通談判能力強、較強的責任心與全局意識，有獨立處理和解決問題的能力;

4、對工作充滿熱情，有較強的事業心、執行力、抗壓能力、有韌性、勇于接受挑戰、團隊合作意識強。

市場拓展工作經理職責是什么篇6

職責：

a、拓展東莞地區的餐飲商家，轉化成為微餐時代的用戶;

b、通過銷售拜訪，了解商戶的業務現狀與實際需求并結合消費者的消費動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作;

c、執行公司的銷售策略及政策，達成業績目標;

d、與公司各部門配合，及時處理用戶的反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度;

e、歸檔和更新所有目標商戶拜訪、協議、服務條款等有關的文件和數據，確保信息在數據庫中得到正確的維護。

任職要求：

a、大專以上學歷，優秀應屆畢業生亦可;

b、1年及以上的銷售經驗，并有良好銷售業績，有互聯網、餐飲、商圈相關經驗者優先;

c、具備較強的市場分析、判斷能力及談判能力;為人正直，誠實可靠，以公司利益為重;

d、熱愛銷售，善于挑戰，積極樂觀，有強烈的成功欲望和企圖心;

e、適應互聯網行業的快速發展，精力充沛，具備在較強壓力下出色完成任務的能力。

市場拓展工作經理職責是什么篇7

職責：

1.根據公司總體戰略目標、市場開發與拓展戰略規劃，制訂市場開發拓展的年度、季度、月度計劃并實現目標、計劃;

2.負責拓展部開發與拓展費用的預算;

3.負責開發與拓展空白市場，收集、分析信息，編寫市場，同時對市場進行前瞻性預測;

4.負責空白市場維護與管理，適時回訪意向加盟客戶和潛在加盟客戶;

5.負責所管轄地區市場專賣店終端拓展加盟客戶的評估、驗資、加盟客戶要求的確認，以及簽訂合同完成后的后期跟蹤與其它部門銜接服務工作;

6.負責所管轄地區所有加盟意向客戶資料的收集、整理，并建立檔案。

要求：

1.市場營銷或工商管理等相關專業大專以上學歷;

2.2年以上相關行業、服飾市場營銷拓展管理工作經驗;

3.有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場動向的能力;

4.良好的渠道客戶關系管理，熟悉市場營銷渠道開發和建設業務。

市場拓展工作經理職責是什么篇8

職責：

1、負責調查、分析、評估目標市場的變化情況，

2、負責供應商和新產品的開發、評估，和審核工作;

3、負責供應商和產品的的商務談判、和進度控制;

4、負責定期匯總和分析采/銷數據、制定運營計劃;

5、負責產品的成本和質量的控制，嚴格控制預算和質量;

6、協調與銷售、財務、倉儲等各部門之間的配合銜接工作。

任職要求：

1、年齡：21-35歲;

2、本科及以上學歷，化工/市場營銷等相關專業驗者優先考慮;

3、具有耐心、負責、認真、嚴謹的特質;

4、有較好的人際溝通能力、服務意識、和團隊合作意識

5、具備良好的感知能力、判斷分析能力和成本控制意識

6、熟練電腦操作及Office辦公軟件，具有一定的統計分析能力。

市場拓展工作經理職責是什么篇9

職責：

1、跟蹤住宅物業行業需求動態;

2、客戶關系管理：通過客戶拜訪等形式提高客戶滿意度，及時處理客戶異議和投訴，建立、鞏固均衡的客戶關系平臺;

3、負責物業合同的簽訂的全過程;

4、應標過程管理，包括：招標信息搜集、投標文件制作、投標資格文件準備等，同時根據投標進程需要，參與或負責投標資格預審、標書修改、內外協調等工作，跟進投標項目，跟蹤投標全過程，確保投標任務的完成;

5、根據客戶需求，協調相關部門進行方案的準備。

崗位要求：

1、大專及以上學歷，金融、營銷、經濟或管理類專業;

2、2年以上物業行業市場招投標工作經驗;

3、有強烈的進取心,能承受工作壓力，能承受必要的加班;

4、具有優秀的口頭表達能力;、

5、有良好的文案寫作能力;

6、能夠熟練使用Excel各種函數編制預算，并使用PPT軟件制作演示文稿;

市場拓展工作經理職責是什么篇10

職責：

1、負責市場拓展中心全委托部門對外拓展業務的安排、組織、協調，制定拓展并組織實施;

2、負責組織市場信息的收集、整理、分析工作，同時建立并維護良好的合作關系，拓展區域內相關合作資源;

3、負責對標書、管理方案進行審核、修改，征詢其他相關部門的意見;

4、負責對外承接項目接待、洽談，組織完成合同的評審、簽訂和續簽工作;

5、負責制訂可行的市場拓展計劃并對區域全委托業績目標負責，不斷提高公司業務在西北的市場份額;

6、負責所在市場及周邊地區信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋。

任職要求：

1、性別不限、大專及以上學歷，從事物業管理工作5年以上;

2、熟悉物業市場拓展工作流程，有3年以上物業市場拓展管理經驗;

3、具有優秀的談判能力和團隊管理能力，具備良好的溝通表達能力;

4、有豐富的行業資源，優秀的市場敏銳度，良好的團隊協作精神，善于整合資源，適應出差;

5、在房地產、物業行業有一定的人脈資源;

6、具有物業行業知名企業工作背景者優先。

市場拓展工作經理職責是什么篇11

職責：

1、負責開發全國大型物業公司、重點樓盤，建立合作關系;

2、負責行業知名物業公司，地產公司等大客戶業務洽談合作，跟進及維護，促成戰略性的合作;

3、搜集、分析競品行業信息資料，爭奪有利合作資源，調整合作策略方案;

4、負責協調管理團隊成員，分配工作任務，建立有效、激勵、合作的管理制度，共同完成公司在目標;

5、協調公司內外部關系，反饋合作伙伴信息，跟進解決。

6、招投標流程制作、溝通跟進

任職要求：

1、28-40歲，本科以上學歷，具備物業管理相關工作經驗;

2、三年以上房地產公司或物業公司市場拓展經驗，熟悉房地產公司或物業經營運作，能獨立開拓業務;

3、語言表達能力強，溝通能力強，有豐富的談判技巧經驗;

市場拓展工作經理職責是什么篇12

職責：

1、負責商家拓展、業務跟進，洽談合作;

2、追蹤本地市場動向，引領下屬不斷開拓及維護新老商戶，并建立長期穩定的商戶關系;

3、負責對門店市場人員的培訓、任務分配及業務指導;

4、負責線下推廣團隊的組建、培訓、管理和考核，以及團隊的日常活動拓展工作;

任職要求：

1、大專及以上學歷;

2、有早教、攝影、兒童英語培訓等行業市場推廣工作經歷優先

3、熱愛銷售推廣工作，有很高的情商可以和客戶迅速建立客情關系，有敏銳的商業嗅覺，可以迅速推進達成雙方共贏的合作方案;

4、吃苦耐勞，抗壓能力強，樂觀自信，較強溝通和學習能力，具有責任心;

市場拓展工作經理職責是什么篇13

職責：

1.挖掘優質的線下流量場地資源，如商場、寫字樓、社區、交通樞紐等場景;

2.維護與深耕場地方關系，獲取檔期和價格優勢，提高鄰匯吧產品使用率;

3.充分了解資源情況，協助商拓、解決商家場地的相關需求;

4.及時反饋市場情況，以幫助修訂公司市場策略。

崗位要求：

1、有相關渠道、市場推廣、地推經驗者優先

2、踏實肯干，樂于學習;

3、性格外向，善于溝通，有責任心;

4、優秀的協作能力，配合銷售部門的工作;

5、有強烈的目標意識，按時按量完成任務。

市場拓展工作經理職責是什么篇14

職責：

1、客戶關系維護，準確把握客戶需求，負責汽車配件的銷售管理工作;

2、帶領團隊完成公司規定的銷售目標，負責客戶維護;

3、執行銷售計劃，負責合作商務談判的實施及合同管理;

4、對客戶提出的問題進行解決和處理;

5、客戶需求分析及產品設計意見反饋;

6、營銷推廣建議及實施配合

【崗位要求】：

1、對市場銷售行業有強烈的興趣，對汽車行業有一定的了解加分;

2、2年以上與貿易、零售、汽車、實體店、商戶相關的工作經驗;

3、良好的銷售能力和經驗，有汽車行業企業資源者優先;

4、優秀的語言表達能力和溝通能力;

5、既有獨立完成銷售業績也有一定的銷售管理經驗，獲得過銷售獎項者優先。

市場拓展工作經理職責是什么篇15

職責

1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

2、負責不斷發展加盟商;

3、與客戶服務部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;

4、負責與銷售有關的廣告宣傳計劃、促銷活動等，并負責其策劃，執行，及評估;

5、進行商業調查，提供產品和服務的市場定位分析報告;

6、推廣新課程產品，協調相關事宜。

任職資格

1、大學專科以上學歷，市場營銷、企業管理專業優先;

2、熟悉托管或K12輔導行業，具備良好地經營銷售管理知識面，有相當的加盟商資源和渠道是必須的;

3、對市場有敏銳的觸覺;

4、具有良好的親和力、優秀的適應能力、獨立的學歷能力及良好的團隊合作精神;

5、對托管終端運營、終端管理、終端培訓具有豐富的經驗。