實驗室崗位職責
在現在社會，崗位職責使用的情況越來越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編精心整理的實驗室崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
實驗室崗位職責1
工作職責：
1.負責各項分子實驗的常規實驗工作；
2.按照項目管理的要求按時保質的完成生產項目的建庫工作并出具相關報告。
3.參與或配合相關新技術與新流程的研發工作；
4.負責樣品的管理，相關儀器的維護，配合實驗室管理工作的開展。
5.領導安排的其他工作
任職要求：
1.分子生物學或相關專業專科以上學歷，掌握與DNA/RNA相關的基本知識和基本實驗操作。如RNA/DNA提取和純化，濃度測定，瓊脂糖凝膠電泳，cDNA合成，PCR，基因測序等。
2.熱愛實驗室工作，有較強的實驗操作能力、分析能力和問題解決能力；有較強的責任心、耐心細致；半年以上分子實驗室工作經驗；
3.有一定的英語閱讀能力，可以熟練閱讀英文產品說明書；
4.靈活，善于思考和溝通，具有優秀的團隊合作精神；
5.工作熱情高，責任感強，能承擔工作壓力，在規定時間內完成工作任務；
6.大專以上學歷；
7.能適應夜班工作！
實驗室崗位職責2
崗位職責:
1.按照周期完成測試和分解樣品;
2.能夠準時完成工作;
3.積極與同事交流信息;
4.自我學習能力。
任職要求:
1.化學或化學相關專業,大學專科及以上學歷
2.至少1-2年工作經驗,了解電子電器產品,有了解rohs者優先考慮;
3.善于和理解工作相關內容;
4.勤奮自勉,有團隊合作精神;
5.善于交流和溝通;
6.能夠獨立高效的工作,能夠在壓力下工作;
7.熟練使用電腦及相關軟件。
實驗室崗位職責3
職責描述：
1、管理分子生物醫學實驗室，全面負責ngs測序，定量pcr技術流程和運營。
2、建立合理的ngs檢測流程，包含前期處理，上機前的質控、文庫構建，樣本測序及結果分析等。
3、支持精準醫療研究，負責同其他功能部門合作科研項目。
4、建立合理的技術人員培訓規劃，培養實驗技術人員。
任職要求：
1、有副高以上醫學檢驗專業技術職稱證書。
1、臨床醫學、檢驗醫學、分子生物學，遺傳學，或其它相關專業碩士或博士相關專業學歷；
2、有兩年以上定量pcr和基因測序工作經驗，或醫學分子檢驗經驗；
3、有多年分子生物實驗室管理或搭建測序實驗室經驗者優先；
4、責任心強，具備優秀的解決問題能力，良好的口頭表達能力和寫作能力，有團隊精神和領導力；
5、具備良好的英文聽說讀寫能力；
實驗室崗位職責4
一、做好實驗器材的安全維護和分類管理工作，確保器材完好可用。
二、熟悉本實驗室常規實驗項目及其所用器材，負責實驗器材、試劑的正常供給。
三、負責實驗室常規管理、安全工作，確保實驗臺等固定實施的正常使用。保持室內清潔衛生和過道暢通。
四、負責做好實驗器材的使用、借用、損壞報賠、送外檢修、報廢注銷以及入庫（帳）等管理登記工作，并做好有關登記、審批手續的存檔。
五、負責制定實驗室器材的購置計劃提交，確保日常低值易耗的供給。
六、負責新購、調撥實驗器材的驗收。
七、負責實驗室檔案資料的建設、管理工作。
八、負責實驗教學安排，協助教師準備實驗和實驗完畢整理回收實驗器材，保證實驗教學正常進行。
九、做好實驗室器材統計等工作，總結匯報實驗室管理工作。
實驗室崗位職責5
一、負責編制本實驗室建設規程和工作計劃，并組織實施和檢查執行情況。
二、領導并組織完成實驗室各項基本工作任務。
三、搞好實驗室的科學管理，貫徹執行學校實驗室管理的規章制度，并負責監督檢查的執行情況，隨時研究解決出現的問題。
四、領導本室各類崗位人員的工作，制定或修訂崗位責任制，負責對本室專職實驗室工作人員的培訓及考核工作；
五、負責本室精神文明建設，抓好工作人員和學生思想政治教育；
六、定期檢查，總結實驗室工作，并展開評比活動等。
實驗室崗位職責6
1、各專業“建筑材料”課程的教學大綱、實驗教學大綱、實驗報告書、實驗指導書、教學課表等文件應分類歸檔；
2、實驗設備的使用文件應分類歸檔；
3、學生實驗考試、考核成績按各專業、各年級分類歸檔；
4、儀器設備日常維修工作記錄應分期、分類歸檔；
5、對低值耐用品、易耗品應進行分類登記；
6、定期檢查相關文件的歸檔情況。
實驗室崗位職責7
一、負責貫徹執行國家和行業的有關技術政策法規、技術標準、施工規范和試驗規程。對本實驗室的試驗、檢測及管理工作全面負責。
二、負責完成項目經理部下達的各項試驗檢測任務。為工程的正常施工提供準確的試驗檢驗數據。
三、負責編制實驗室試驗、檢測工作計劃，對試驗、檢測質量負責。
四、負責試驗記錄、報告、臺帳的建立，做好試驗資料的整理歸檔工作。上級要求上報的資料及時上報并做好實驗室年終工作總結。
五、提出工地實驗室人員需求計劃，建立實驗室人員臺帳，負責本實驗室試驗人員的專業知識學習、業務技術培訓和思想教育工作。
六、按照局相關制度要求，提出本工地實驗室儀器設備的購置、更新、改造及修理和報廢計劃;并組織儀器設備送檢和校驗。
七、收集各類試驗科技信息，努力學習新技術、新試驗規程和新測試方法，做好新技術、新材料的試驗和推廣應用工作。
八、組織人員深入施工現場，加強現場管理;了解施工情況，解決施工中與試驗的有關施工技術難題;做好實驗室危險源和環境因素辨識和評價工作，制定并落實相應的控制措施。
九、參加本標施工單位的工程質量檢查及事故分析會議。提出本標段節約原材料、降低工程成本及提高工程質量的意見。
十、完成項目領導交辦的其它工作。
實驗室崗位職責8
職責
1、負責檢測實驗室籌建與實驗室日常管理工作;
2、組織實施實驗室材料檢測、檢測新項目開發、方法驗證、標準變更等工作,解決檢測工作中的技術問題
3、按照實驗室質量管理體系保障實驗室正常運轉;
4、組織實施實驗室人員培訓和考核工作、日常質量監督管理工作
5、組織實驗室各項資質申請及評審工作
要求
1、化學、材料、環境類專業,本科或以上學歷,5年以上材料檢測相關工作經驗優先;
2、熟悉實驗室檢測相關法律法規、產品標準、檢測標準
3、具備良好的檢測技術和管理知識培訓督導能力
實驗室崗位職責9
1、在生產調度的領導下，負責公司的生產設備、運輸設備、泵送設備、電氣設備的維護保養和修理檢修工作。
2、負責機械、電氣、行走設備運行情況的巡視檢查工作
3、負責督促、檢查崗位操作人員的設備一保工作。
4、負責機械設備、電氣設備的大、中、小修工作，負責車輛的修理工作，保證設備、車輛的正常運行。
5、負責備品備件、維修工具的計劃提報、領取發放和保管工作。
6、負責班組休息室、生產線設備的衛生清潔工作。
7、對設備的使用和檢修維護安全負責。
8、負責填寫設備檢查記錄、維護保養記錄及修理檢修記錄和崗位交接班記錄。
8、完成部門交辦的其他工作任務。
實驗室崗位職責10
1、根據學校總體計劃精神，制訂全校教學工作計劃與實施辦法，編排、修訂校歷，布置實施性教學計劃，制定教學常規管理規則，建立與維護正常的教學秩序。
2、組織管理教學工作，領導教務處各部門貫徹教學計劃和教學大綱，制訂教學工作學期計劃，完成教學任務，并組織好期中、期末和學年的教學工作總結。
3、根據學校實際及社會需要情況，制訂年度招生計劃，組織安排招生報名，考試和錄取工作，保證學校招生質量和錄取工作的原則性。
4、檢査教師教學和學生的學習情況，教學計劃的執行情況，經常聽課，召開部分教師和學生座談會，深人各教研室參加教研活動，了解教與學的效果和存在問題，分析研究情況，改進教學方法，提高教學質量。
5、領導教務處的日常工作，管理好教學文件，負責好學生的招生、編班、考勤，處理審核獎懲，成績考查，升學留級，休、退、轉、復學，結業、肄業、畢業等工作，建立和健全教務管理制度及學籍、檔案。做好教師月工作量統計審批上報工作，及時安排調課、代課，建立教師業務檔案，制定教學常規管理守則。檢査集體課及個別課上課情況，組織和安排期中、期末、畢業的復習和考試工作。
6、制定琴房使用和管理辦法。有效利用，合理安排，發揮好學校琴房為教學服務的功能。
7、負責落實教務處各項工作職責，協調上下左右各教學部門的關系，保證教學、教研、教改工作的順利進行。
8、組織教務處成員的政治學習及教學研究活動，負責對全體教師進行職業道德教育，督促教師提高本職工作的質量。
9、協同學校加強教學管理，負責全校教師的教學進度、教學計劃、教學方案、教學實踐及教學質量的檢查、評估。
10、組織各教研室制訂各學期工作計劃，明確工作重點。
11、堅持按規定聽課、評課及將意見反饋給教師，幫助教師提高業務水平和工作能力，向學校提出教師考核及評聘意見。
12、每月一次向校長報告教學、教研工作開展情況。
13、每學年組織一次全校教育教學研討會，內容包括公開課觀摩、論文宣講等。
14、負責全校教師的培養和進修工作，做好新教師調入的考核工作。
15、負責完成學校臨時交辦的各項工作。
實驗室崗位職責11
1、實驗室主任：
1.1、實驗室主任為本公司最高管理組，負責貫徹執行國家有關的方針政策和貫徹執行CNAS-CL01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性；
1.2、確立質量方針、質量目標，領導建立管理體系，為體系建立和運行提供資源保障，并確保管理體系在策劃和實施變更時的完整性；
1.3、審批《質量手冊》、《程序文件》等管理體系重要文件；
1.4、確定實驗室的組織結構與人員配備，明確崗位職能分工，任命技術負責人和質量負責人，聘任專業技術人員和部門負責人，任命關鍵崗位人員，指定關鍵管理崗位的代理人；
1.5、規定崗位任職資格條件，確定人員技能發展目標；
1.6、在實驗室內部建立適宜的溝通機制，并就確保與管理體系有效性的事宜進行溝通，充分發揮各職能部門的作用，協調各部門的工作；
1.7、負責設備配置，確保滿足檢測工作需要；
1.8、審批管理評審計劃，主持管理評審會議；
1.9、最高管理者應將滿足客戶要求和法定要求的重要性傳達到組織。
2、技術負責人：
2.1、全面負責本公司技術工作管理，貫徹執行CNAS-CL01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性；
2.2、負責本公司技術作業指導文件、技術記錄表格、第三層文件的批準及相關體系文件的審核；
2.3、負責新開展項目的提出、論證審批工作；
2.4、組織有關人員解決檢測活動中的技術問題，并保證資源的提供；
2.5、制定本公司員工年度培訓、考核計劃；
2.6、審批年度質量監控計劃、參加能力驗證計劃與實驗室間比對計劃；
2.7、審批期間核查計劃、方案、作業指導書及不確定度報告；
2.8、制訂技術改造的措施和方案，并負責規劃措施的論證和審定工作。
2.9、負責檢驗人員技術能力和水平及其資格的確認；
2.10、負責環境設施的配置、改造或維修報告的審批；
2.11、批準允許偏離的申請，批準儀器設備量值溯源計劃，批準標準物質報廢申請。
2.12、主持選擇合格的分包方，審批分包方評審結論和合格分包方名冊；
2.13、審核供應品和服務采購申請中的技術內容；
2.14、主持不符合工作的評價；
2.15、審批儀器設備周期檢定、校準計劃，確保量值溯源。
3、質量負責人：
3.1、全面負責管理體系的建立、實施和改進工作，有權制止任何不符合管理體系要求的各種行為，貫徹執行CNAS-CL01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性；
3.2、組織人員進行《質量手冊》、《程序文件》和其他管理性文件的編寫和修訂工作，及確保體系文件的有效性，并審核《質量手冊》與《程序文件》；
3.3、制定管理體系文件宣貫計劃，按照計劃組織宣貫；
3.4、及時處理管理體系運行中存在的問題和不符合并組織驗證，或及時反饋給實驗室主任和技術負責人；
3.5、組織本公司管理體系的建立和運行，負責編制內部審核計劃并組織內審，簽發審核報告；
3.6、主持服務客戶工作管理，審批客戶監視申請和客戶反饋處理意見；
3.7、組織處理檢驗工作中的申訴和投訴以及質量事故，組織調查客戶申訴和客戶投訴的處理；
3.8、參與檢測任務的安排、檢測方法及設施環境的確認，參與檢測結果的質量保證及審核工作；
3.9、審核并組織實施糾正措施和預防措施；
3.10、策劃管理評審，編制管理評審報告；
3.11、負責質量記錄格式及質量記錄的審核工作及允許偏離申請的審核。
4、檢測組主任：
4.1、負責檢測工作的有效進行，貫徹執行CNAS-CL01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性；
4.2、有權拒絕影響檢測工作公正性和獨立性的各種壓力和影響；
4.3、主持方法的選擇和確認工作，考核檢測人員應用標準方法的能力，提出確認意見；
4.4、檢查、控制各種檢測環境和設施條件，確保滿足檢測工作要求；
4.5、對客戶填寫的《檢測委托單》進行評審；
4.6、對檢測分包工作進行審準
4.7、負責制定檢測工作計劃，組織完成各項檢測任務、能力比對、重復性試驗。
4.8、負責檢測任務的合理安排；
4.9、組織編制檢測實施細則，知道檢測人員循章操作；
4.10、審核檢測原始記錄，對檢測的準確性負責；
4.11、負責檢測室內的各類技術資料及文件的收存和保管；
4.12、負責本組儀器設備使用、維護、標識等工作的日常管理；
4.13、按照質量監控計劃的要求參加質量監控活動。
5、管理組主任：
5.1、負責本公司體系的管理工作，貫徹執行CNAS-CL01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性；
5.2、參與編制各類管理文件；
5.3、參與合同評審和分包方評審；
5.4、負責調查客戶的反饋意見和服務客戶的其它工作；
5.5、針對管理組出現的不符合項，提出糾正措施；
5.6、針對管理組潛在的問題，提出預防措施；
5.7、負責制定質量記錄表格，檢測管理組各種記錄的填寫情況；
5.8、制定人員培訓計劃，對新進人員進行管理體系文件培訓。
6、內審員：
6.1、參加內審員培訓，熟悉質量管理體系文件和內審要求；
6.2、按照質量負責人的安排參加內部審核工作,并嚴格按照內部審核依據開展內審工作；
6.3、尊重客觀證據，如何記錄被審核方的實際狀態，保證審核的客觀、公正，獨立做出判斷，不屈服于各方面的壓力，忠實于得出的客觀結論；
6.4、開具不符合項報告及整改建議書；
6.5、對提交的審核記錄及報告負責；
6.6、對審核發現的不符合項的糾正措施進行跟蹤驗證。
7、監督員：
7.1、對檢測人員的檢測工作進行監督；
7.2、對檢測的現場和操作過程、關鍵環節、主要的步驟、重要的檢測任務以及新上崗的人員進行重點監督；
7.3、當發現檢測工作發生偏離，影響檢測數據和結果時，有權要求中止檢測工作；
7.4、對可能存在質量問題的檢測工作提出復檢要求；
7.5、發現結果存在問題時，有權建議停止檢測工作；
7.6、配合技術負責人做好不符合項工作的調查分析。
8、設備管理員：
8.1、收集計量服務供應商資質證明材料，開展計量服務供應商評價，建立計量服務《合格供應商名冊》；
8.2、負責對儀器設備的供應商的質量資質進行調查，建立《合格供應商名冊》，制定采購文件；
8.3、負責儀器設備的日常管理工作，有權制止任何違規操作行為；
8.4、建立主要儀器設備和量具的技術檔案并負責及時更新；
8.5、制定儀器設備保養維護計劃；
8.6、負責儀器設備維修、報廢工作；
8.7、負責制定周期檢定計劃并按照計劃及時送檢，對設備加貼計量標識；
8.8、定期檢查儀器設備、計量器具的校準情況，有權制止使用未檢或檢定不合格的儀器設備和超過檢定周期的儀器設備；
8.9、負責制定設備期間核查計劃，按照計劃實施核查。
9、資料員：
9.1、負責各類文件、標準、資料的登記、分類、立卷、存檔、建帳、保管、借閱、歸還和作廢文件經批準后的銷毀工作；
9.2、負責記錄控制工作，及時發布各種最新記錄格式信息，收集歸檔各類記錄；
9.3、負責檢測報告的復印、裝訂、蓋章及有關資料的存檔管理；
9.4、有權拒絕任何違反保密要求的各種文件資料借閱、復制行為。
9.5、負責資料室內的環境衛生并做好防火防盜工作。
10、測試工程師：
10.1、熟練掌握所從事的檢測項目的檢測標準和檢測方法，做好檢測、數據處理和演算，負責編制檢測報告，并對檢測數據的正確性負責；
10.2、嚴格按檢測標準/作業指導書等開展檢測活動，檢測前必須認真檢查儀器設備、環境條件、樣品狀態等是否正常，確保檢測條件符合技術標準要求；
10.3、主動接受監督員的監督，提供滿足法定要求和客戶合理要求的服務；
10.4、做好檢測過程的原始記錄，包括：產品名稱、規格、型號、檢測依據的技術標準、檢測方法標準，使用的設備名稱及編號，實驗環境條件、檢測過程的記錄及結果；
10.5、保證儀器設備的正常運行，負責日常維護；掌握一般的儀器設備保養、檢查和故障排除技能。當發現或懷疑儀器設備有問題時，及時向檢測組主任報告并實施追溯和采取必要措施
10.6、安全規范地開展檢測活動，認真規范地填寫原始記錄。對有疑問的數據進行復驗核對。如確有問題，應重新檢測，并記錄產生的問題和原因；
10.7、遵守本公司的各項規章制度，維護并確保環境條件符合檢測工作的要求；
10.8、有權拒絕來自內部和外部的各種壓力和影響，科學公正的開展檢測工作；
10.9、按要求開展內部質量控制活動，參加能力驗證與實驗室間對比，接受內部審核。
11、樣品管理員：
11.1、負責對各類檢驗樣品入庫時的外觀、數量、封樣標記完整性的檢查及登記；
11.2、入庫樣品的分類存放，根據樣品不同狀態：“留樣”、“待檢”、“在檢”、“已檢”分別放置；
11.3、樣品必須經過相應處理后，按有關規定保存；
11.4、做好各類樣品入庫記錄，確保記錄與樣品相符；
11.5、保持樣品室內環境條件符合要求，并做好防火、防盜工作；
11.6、超過保管期的樣品應按規定處理，并做好記錄；
11.7、遵守職業道德，不得任意挪用、串換檢驗樣品；
11.8、樣品丟失按責任事故處理。
12、授權簽字人：
12.1、對檢測報告完整性和準確性負責，有權拒絕簽發不符合要求的檢測報告；
12.2、確保檢查報告認可/認證標識的使用符合認可/認證的要求；
12.3、對授權簽字領域的報告簽字。
13、業務員：
13.1、對常規合同進行初審；
13.2、參與客戶滿意度調查、反饋信息和投訴信息的登記工作，做好客戶接待；
13.3、配合委托方做好樣品到達后的檢查工作，配合樣品管理員對樣品進行審核，有權拒收不符合檢測要求的樣品；
13.4、主動收集客戶的意見和建議，開展滿意度調查，報告質量負責人
實驗室崗位職責12
職責描述:
1、負責廠區生產配方的優化;
2、負責各類原材料、工廠生產的各型號產品的質量及產品售后質量保障;
3、負責建立健全生產部各項管理制度，并對制度進行宣貫、執行、監督和檢查;
4、負責生產部各部門工作的下達、監督、協調;
5、負責貫徹和落實本部門崗位責任制和工作標準;
6、負責廠區安全生產教育及培訓，加強安全生產制度的落實;定期召開生產會議，及時發現問題并分析原因，采取有效措施保證生產。
任職要求:
兩年及以上同行業實驗室工作經驗，45歲以下;大專及以上學歷。
實驗室崗位職責13
一、積極主動配合教學工作，了解并掌握物理學科在各年級的教學工作和教學進度，并制定物理實驗室每學期的管理工作計劃
二、實行坐班制，嚴格執行上下班制度，按時開放物理實驗室
三、配合學校完善物理實驗室器材設施，訂出每學期物理實驗室實驗器材的采購和更新計劃
四、建立和健全物理實驗設施、器材的使用、保管和保養制度經常清潔和檢查實驗器材，并及時保養和維修，保證實驗器材設施在物理教學中的正常使用
五、搞好物理實驗室的衛生，保持實驗室的清潔
六、根據安全規則管好有毒易燃物品，注意做好實驗室的安全用電及防火防盜工作，保管好貴重物品
七、認真準備物理實驗室需用的設備和材料，注意實驗材料在實驗課中的使用情況，及時更換不合格的器材零件
八、協助教師開展課外科技活動，參加學科組教研活動
九、各種儀器、設備、掛圖、模型等均要分類編號，定點存放，做到有條不紊
十、配合教師教育學生遵守實驗室規章制度及操作規程
實驗室崗位職責14
崗位設置目的：對原材料和混凝土進行檢測，提供原材料和混凝土檢測的原始數據。
1、對原材料樣品和混凝土進行檢測。
2、嚴格按照規范、規程進行操作，認真填寫檢測原始記錄。
3、試驗前后對儀器設備是否處于正常狀況進行檢驗并作好使用記錄。
4、認真按照“安全衛生管理制度”，做好崗位安全衛生工作。
5、認真做好崗位儀器設備的日常維護、保養工作。
6、遵守各項內部文件規定的規章制度、保證試驗工作的科學性。
實驗室崗位職責15
一、 實驗室主任的崗位職責
1.負責編寫實驗室建設規劃和計劃，并組織實施和檢查執行情況；
2.領導并組織完成實驗室工作任務；
3.搞好實驗室科學管理，貫徹實施有關規章制度；
4．領導本室人員工作，制定崗位責任制，負責對本室專職人員的培訓及考核工作；
5.負責本室精神文明建設，擬定工作人員、學生思想政治教育；
6.定期檢查實驗室工作，開展評比活動；
二、實驗室人員的崗位職責：
1．實驗員必須提前到崗做好準備工作。
2.在學生實驗時，及時發現并解決機器故障，將不能及時解決的故障情況登記下來以便另行處理。
3.督促實驗者遵守實驗室制度，按時下課，為下一節課做好準備。
4.請上課老師注意設備運行情況，虛心聽取老師的意見。
5．實驗員要熱情為用戶服務，耐心解答學生提出的有關問題，態度和藹，工作期間不得擅自離開崗位。
6. 實驗員應將要注意的重要事情記在本板上，以防遺忘，以確保工作順利進行。
7.下班前應將所有實驗物品整理完好，關好所有空調、門窗、照明燈、電源、以防夜間發生意外，做好消防安全工作。
9.實驗員應了解本實驗室的基本情況，如物品的使用、保養以及關于實驗課程的基本內容，操作過程中應注意的事項。
10.對實驗設備應進行定期檢測、保養和維護，做到每次實驗下課后進行一次簡易檢測；定期進行較為全面的檢測、維護和保養；每次維護情況及結果應詳細登記在設備維護記錄本上。每學期的開學和期末應對所有設備進行一次全面的檢測、維護和保養，并做好實驗室設備資產的清查。
11．除日常工作外，認真完成實驗室臨時安排的任務。
二 、實驗室人員的紀律要求：
1.遵紀守法，愛護國家財產。
2.要有嚴謹的工作作風，高效文明的服務。不得有粗魯的行為，陋俗的語言。耐心回答老師和學生提出的問題。
3.遵守實驗室制度，保持環境安靜。
4.值班人員不得帶其它無關人員進入實驗室，會客應簡短扼要，不得長時間攀談。
5.值班人員應能果斷地處理突發事件，如遇停電、機器著火、觸電、火災等情況，能熟練使用滅火器，及時撥打110、120、119等相關報警電話，盡可能地減小損失。