市場總監(jiān)工作的職責5篇
市場總監(jiān)工作的職責5篇
市場總監(jiān)負責公司的市場部組織體系的搭建工作;負責完善和編制部門制度和流程規(guī)范。以下是學習啦小編整理的市場總監(jiān)工作的職責5篇。
篇一
1.負責優(yōu)化完善市場營銷管理標準(市場部管理標準、晉升標準、終端小區(qū)營銷標準、活動營銷標準等)，并全面落地執(zhí)行，達成目標。
2.負責建設具有高度團隊凝聚力、責任心、榮譽感、工作激情、能創(chuàng)造結果的狼性市場團隊，引進優(yōu)秀人才、考核淘汰不合格人員。
3.負責所轄區(qū)域市場整體統(tǒng)籌規(guī)劃，制定并組織實施市場部年度、月度、每周的工作目標計劃，完成營銷目標任務，提高市場占有率。
4.負責召開市場部周例會、月度會議，傳達落實公司各項規(guī)章制度、了解工作、解決問題、加強團隊建設，確保工作目標的完成。
5. 建立市場營銷培訓體系，針對市場營銷、洽談技巧等組織各種形式的專業(yè)培訓，做好傳幫帶工作，培養(yǎng)、孵化人才。
6.負責提早引進市場資源，系統(tǒng)地做好小區(qū)終端營銷。
篇二
1、帶領銷售團隊完成銷售業(yè)績目標
2、負責面試招聘者，快速發(fā)展團隊架構人力
3、公司專屬項目支持，專屬創(chuàng)業(yè)金支持，專屬培訓計劃
4、公司提供業(yè)務方案和人力發(fā)展方案支持
5、中高層管理職位，公司幫助快速打造百人銷售團隊，創(chuàng)造百萬年收入銷售總監(jiān)職位
6、完善的晉升機制和收入機制，公司購買補充高額補充商業(yè)保險
篇三
職責：
1.根據市場部年度計劃，全面負責市場推廣工作，完成下達的銷售指標任務;
2.掌握市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據市場變化情況，提出具體的區(qū)域計劃方案，以及具體工作流程和細則;
3.負責客戶的維護、開發(fā)，與客戶建立長期、穩(wěn)定的合作關系;
4.完成總經理交辦的其它臨時性任務。
任職要求：
市場營銷等相關專業(yè)專科以上學歷優(yōu)先;
熟悉政府類談判技巧，具備測繪類工程項目相關的專業(yè)知識優(yōu)先;
掌握市場營銷、財務管理、法律等方面的知識;
擅長結合項目及市場特殊情況組織團隊和管理，溝通協(xié)調，適時制定培訓計劃，激勵員工，開發(fā)員工潛能;
思維敏捷，具有敏銳的市場洞察力和對市場的分析能力;
能適應不定期出差。
篇四
職責：
1、負責組織公司產品的國內市場調研，產品用戶定位、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息、競爭對手分析、產品需求的規(guī)格說明書制定等，對市場銷售提出合理化建議，為決策提供支持;并及時向企業(yè)各部門傳遞市場與企業(yè)的要求，做好信息溝通工作;
2、負責組織收集國家相關政策、國內外的學術信息;
3、定期組織會議及講座進行品牌及學術推廣，溝通業(yè)務信息，及時監(jiān)督和指導下屬工作;
4、統(tǒng)籌制定產品的定位、市場策略、醫(yī)學推廣策略及關鍵信息等，繼而制定并開展相應的學術項目及醫(yī)學市場活動;
5、建立健全部門工作目標、管理流程、制度等，提高部門組織功能;
6、負責公司品牌戰(zhàn)略、宣傳推廣的制定和實施;
任職要求：
1、本科及以上學歷，醫(yī)、藥學相關專業(yè)，35歲至50歲之間;
2、對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力。有良好的邏輯思維能力及信息數(shù)據分析能力;
3、強烈的責任心，優(yōu)秀的領導能力、溝通能力及跨部門合作能力。
4、有外資企業(yè)市場部門工作經驗者優(yōu)先。
篇五
職責：
1、負責公司公關宣傳推廣的策劃、執(zhí)行和統(tǒng)籌工作;
2、負責公司各業(yè)務項目的新聞創(chuàng)新策劃與推廣工作;
3、負責公司合作媒體的拓展與媒體關系維護工作;
4、負責對行業(yè)競爭品牌策略、活動、優(yōu)秀市場推廣策劃案例進行調研與分析，為公司制定產品銷售價格體系、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及品牌推廣計劃提供支持;
5、協(xié)助負責公司合作伙伴的接待與公關商務洽談工作，協(xié)助負責公司其他項目有關公關宣傳和市場拓展的工作;
6、負責市場部的日常統(tǒng)籌工作，積極配合完成上級布置的其他任務。
任職要求：
1、大學本科以上學歷，市場營銷、廣告學、傳媒、新聞類相關專業(yè);
2、3年以上體育文化、廣告?zhèn)髅叫袠I(yè)等相關工作經驗，2年以上市場職位工作經驗;
3、熟悉體育賽事、廣告?zhèn)髅健⑽幕瘎?chuàng)意的業(yè)務產品與市場特點，有豐富的本領域市場營銷推廣經驗者優(yōu)先;
4、具備很強的組織和計劃能力，具備較強和溝通、人際交往能力，有一定的團隊管理能力;
5、熟悉移動互聯(lián)網和社交媒體的特點，對于微信等社交媒體推廣有一定認知;
6、積極健康、對工作充滿激情，具有強烈的創(chuàng)新能力;
7、愛好體育運動及跑步愛好者優(yōu)先
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