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活動部主管崗位職責(zé)范本

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活動部主管需要有較強(qiáng)的的邏輯思維能力,善于溝通與協(xié)調(diào)資源,抗壓能力強(qiáng),能吃苦耐勞,工作態(tài)度積極,有活力,服從公司安排,以下是小編精心收集整理的活動部主管崗位職責(zé)范本,希望對你有所幫助,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

活動部主管崗位職責(zé)范本1

1、負(fù)責(zé)甲方對接

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)活動人員及統(tǒng)籌

3、解決突發(fā)問題

4、維護(hù)好人員關(guān)系

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

活動部主管崗位職責(zé)范本2

1.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)商業(yè)、酒店內(nèi)部主題活動策劃;

2.負(fù)責(zé)協(xié)助上級對活動進(jìn)行整體協(xié)調(diào)與把控,做好各項(xiàng)活動的前期籌備工作,對接活動內(nèi)部流程與外部公司,跟進(jìn)具體事項(xiàng);

3.對接各方資源,進(jìn)行有效溝通,為活動落地執(zhí)行提供良好的環(huán)境;

4.負(fù)責(zé)活動落地過程中的整體把控與細(xì)節(jié)監(jiān)督、現(xiàn)場組織實(shí)施;

5.對活動效果復(fù)盤分析,撰寫活動結(jié)案;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

活動部主管崗位職責(zé)范本3

1、負(fù)責(zé)德佑品牌加盟商的分層管理、活動的組織與運(yùn)營;

2、負(fù)責(zé)德佑品牌下店東會議的管理與組織,做好資源調(diào)配,總結(jié)復(fù)盤,不斷精進(jìn);

3、負(fù)責(zé)與加盟商之間的溝通與對接,了解店東組織的需求,協(xié)調(diào)平臺、總部資源,解決店東的需求;

4、對所負(fù)責(zé)的加盟商活動進(jìn)行策劃、宣傳、執(zhí)行、落地、復(fù)盤,同時對組織的活動結(jié)果負(fù)責(zé);

活動部主管崗位職責(zé)范本4

1.協(xié)助市場部經(jīng)理做好相關(guān)市場活動的策劃及現(xiàn)場跟進(jìn);

2.協(xié)助業(yè)務(wù)部門做好殘值相關(guān)的活動,包括但不限于線下沙龍、研討會、晚會等;

3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)產(chǎn)品的培訓(xùn)及商務(wù)方案的對外演講;

活動部主管崗位職責(zé)范本5

1、根據(jù)公司會員發(fā)展規(guī)劃,制定會員日常運(yùn)營及發(fā)展計劃,建立、優(yōu)化會員管理體系(等級劃分、權(quán)限分配、激勵拉新等)

2、負(fù)責(zé)收集了解各品牌活動信息及產(chǎn)品推廣,制定會員營銷活動策劃方案,監(jiān)督和指導(dǎo)活動的執(zhí)行實(shí)施,確保活動目標(biāo)的完成

3、主導(dǎo)會員線上線下日常活躍運(yùn)營,記錄各個流程環(huán)節(jié)互動信息,輸出數(shù)據(jù)、運(yùn)營記錄

4、會員活動運(yùn)營內(nèi)容與數(shù)據(jù)的及時更新、活動評估及復(fù)盤,提出活動改善方案5搜集相關(guān)行業(yè)會員發(fā)展運(yùn)營模式、競爭對手信息、分析市場發(fā)展趨勢,為會員發(fā)展方案提供依據(jù)

活動部主管崗位職責(zé)范本6

1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場活動(品牌活動、主題沙龍、工作坊、展會等)的具體組織與執(zhí)行,及合作伙伴與供應(yīng)商對接工作;

2、嚴(yán)格按照市場計劃及年度預(yù)算開展落地線下市場活動;

3、參與活動方案的策劃、執(zhí)行、數(shù)據(jù)分析、追蹤考核,不斷優(yōu)化活動效果,提升品牌影響力;

4、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)PR工作,拓展維護(hù)相關(guān)媒體協(xié)會資源,通過多渠道宣傳品牌形象;

5、負(fù)責(zé)區(qū)域市場活動線索管理、CRM錄入與分配,根據(jù)用戶畫像,不斷優(yōu)化線索質(zhì)量與活動體驗(yàn);

6、負(fù)責(zé)區(qū)域市場印刷宣傳物料、禮品等庫存管理與分配,并收集使用反饋,提出優(yōu)化措施;

7、協(xié)助銷售團(tuán)隊區(qū)域市場開拓的其他相關(guān)工作。

活動部主管崗位職責(zé)范本7

1、負(fù)責(zé)推廣計劃及活動方案的擬定及執(zhí)行;

2、根據(jù)活動方案組織協(xié)調(diào)各類資源,對活動現(xiàn)場品質(zhì)及活動效果進(jìn)行把控;

3、負(fù)責(zé)活動資源整合管理,引進(jìn)各類資源開展各類活動。

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