小額貸款借款合同格式5篇
隨著人們法律意識的加強，合同起到的作用越來越大，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧，下面是小編精心給大家整理小額貸款借款合同格式，希望大家喜歡！
小額貸款借款合同格式1
出借人：__________________(以下簡稱甲方)
借款人：__________________(以下簡稱乙方)
今甲方與乙方就借款分期還款事宜，達成以下協議：
第一條 本合同的.標的物為借款，金額：人民幣______________元。
第二條 乙方采用分期歸還的方式，歸還借款金額予甲方，歸還日期自_______年_____月______日至________年______月______日止。每月___日前支付甲方人民幣：____________元。
第三條 甲方于本合同訂立的同時，將出借金額：人民幣元交予乙方，并同意乙方對該資金的使用。
第四條 乙方每月采用現金的方式歸還借款，甲方應提供相應的收條。乙方應妥善保護好收條。收條作為乙方履行合同的憑證。
第五條 乙方連續兩次未支付還款，并且未支付到期款的金額達到全部借款的五分之一時，甲方可以請求乙方支付到期以及未到期的全部借款或者解除合同。由于本條款造成甲方解除合同的，甲方可以向乙方請求一次性支付借款總額 5% 的違約金。
第六條 合同爭議的解決方式：本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決;協商或調解不成的，依法向人民法院起訴。
本合同一式兩份，雙方各執一份。
出借人(甲方)：_______________
借款人(乙方)：_______________
_________年______月_______日
小額貸款借款合同格式2
出借方：________
借款方：________
擔保方：________
三方經過充分協商，特簽訂本合同。
第一條自__年__月__日至__年__月__日，由出借方提供借款方借款計人民幣_________元。還款計劃如下：
第二條出借方應按期、按金額向借款方提供貸款，否則，應按違約數額和延期天數，付給借款方違約金，違約金數額的計算，與逾期借款罰息同。
第三條借款利率，按銀行貸款現行貸款利率。如遇調整，按調整的新利率和計息辦法計算。
第四條借款方保證按本合同所訂期限歸還借款本息。否則,按中國人民銀行延付款計算辦法計算罰息。
第五條借款方的借款由擔保人用_______作擔保,擔保期限為_______,擔保范圍為為借款方償還本息和逾期罰息。第六條借款到期后，如借款方不按期歸還本息時，由擔保單位(或擔保人)依法承擔連帶責任。
第七條本合同一式四份，出借方和借款方各持正本一份，擔保方一份。第八條本合同經雙方簽字之日起生效。
出借方：________(章)
借款方：________(章)
擔保方：________(章)
______年_____月_____日
小額貸款借款合同格式3
貸款方(以下稱甲方)
姓名：
工作單位：
借款方(以下稱乙方)
姓名：
工作單位：
乙方提出的創業方案和項目，甲方已經審查批準，同意給予創業基金貸款(以下簡稱貸款)，簽訂合同如下：
第一條甲方將貸款人民幣_________元，發放給乙方，專用于幫助乙方創業。
第二條本款為無息貸款。
第三條貸款期限
乙方對貸款使用期限為_______年，貸款期限自簽訂貸款合同之日起計算。貸款本金分兩次發放，第一次從簽訂合同之日起______日內到位，第二次在簽訂合同之日起_______個月內到位，每次發放金額各占貸款總額的50%.簽訂合同_______年之日歸還貸款本金。如乙方不能按照期限歸還貸款本金，將由擔保方即丙方負責還款。
第四條乙方保證將貸款用于經甲方批準的創業項目(專款專用)，在收到貸款_________個月內，開展項目運作;乙方每季度向甲方如實提供一次貸款使用情況報告或項目進展情況報告;乙方應自覺接受甲方的監督(甲方可以委托項目所在地團委對項目進行監督、協調)乙方有按期歸還貸款的義務，對項目運作經營負直接責任。
第五條甲方應在合同生效日起____個月內，按期按合同規定數額向乙方提供貸款。甲方有對乙方的經營進行監督的權利和義務
第六條丙方用其工資對乙方貸款進行擔保，并對乙方的行為負連帶責任。
第七條罰則
如乙方不能在規定時間內開展業務，或是向甲方提供的情況、報表及其他資料不真實，或者有違反合同有關條款行為，甲方將向乙方發出警告。在收到甲方警告后，乙方在_______個工作日內不能糾正時，甲方可要求乙方返回已發放的全部貸款，并要求乙方按商業貸款計算利息(時間自收到貸款之日開始計)，并收取每天貸款總額千分之一的罰金。如乙方在發生上述情況時拒不執行合同，甲方可依據情況，有權單方面終止合同，并且將由丙方承擔歸還貸款本金、商業利息和罰金，若丙方拒不執行，將接受經濟、法律、行政的處罰。
第八條合同生效前提條件和生效時間
本合同由取得甲方認可的國家公務員或財政全額列支事業單位人員即丙方提供擔保，并另行簽訂《擔保協議》，作為本合同的附件和本合同生效的前提條件
合同自三方簽署之日起生效。
第九條合同的變更、解除
(一)合同生效后，任何一方不得擅自變更和解除本合同。
(二)未經甲方批準，不可延長貸款期限和更改經營項目，如違反合同規定，將按照合同第七條處罰。
(三)甲、乙任何一方，如需變更本合同的條款時均應及時通知對方和丙方，并經三方協商一致，達成書面協議。
(四)甲、乙任何一方需解除合同時，應及時書面通知對方和丙方，并就合同解除后有關事宜協商一致達成書面協議。解除合同的前提條件是歸還全部貸款本金。
(五)在規定貸款時間內，乙方因不可抗力發生改變經營方式、出兌或停業等情形時，乙方應歸還貸款本金，若乙方不能還款，應由丙方負責還款，違約責任見第七條。
(六)在本合同有效期內，任何一方變更住所、通信地址時，應在變更后______個工作日內書面通知其他兩方，否則將按惡意違約處理，按第七條罰則處理。
第十條本合同后附擔保合同，與本合同具有同等法律效力，本合同與擔保合同相抵觸時，由甲方負責解釋。
第十一條本合同未盡事宜由三方協商解決。本合同一式四份，甲、乙、丙方各一份。
甲方(蓋章)_________
代理人(簽字)_______
_________年____月____日
乙方(蓋章)_________
代理人(簽字)_______
_________年____月____日
丙方(簽字)_________
_________年____月____日
小額貸款借款合同格式4
出借人：__________身份證號：__________________(以下簡稱甲方)
借款人：__________身份證號：__________________(以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國合同法》及相關法律、法規規定，甲乙雙方經充
一、借款金額
乙方向甲方借款人民幣__________(￥：_____________元)。
二、借款用途
乙方借款用途為：__________。
三、借款期限
借款期限為_____月，從_____年___月___日起至_____年___月___日止。
四、借款利息
1、借款期間，乙方按月息2。0%的標準向甲方支付借款利息，即利息為
2、甲乙雙方共同確認，從借款發放當日起，每30日為一月，并以此計
3、借款利息分1次支付，若乙方提前還款的，利息按實際借款天數計算。
五、借款本金的歸還
乙方須于_____年___月___日前向甲方還清借款本金人民幣__________
六、合同解除乙方有下列行為的，甲方有權單方解除本合同：
1、乙方將借款用于非本合同約定用途的。
2、乙方未按時支付利息超過20日的。
3、乙方遭遇重大訴訟或者嚴重經濟困難，出現預期還款困難未提供有效抵押擔保的。
4、乙方或保證人提供的資料、信息不真實的。
5、乙方有低價處臵資產、轉移資產、無償處臵資產等行為，可能導致還款困難的。
6、乙方或保證人提供擔保的財產有轉移、滅失、毀損等情形的。
7、乙方出現死亡/注銷/解散/吊銷執照/破產、嚴重殘疾、重大疾病、重大訴訟、經濟狀況惡化等導致或可能導致不能履行還款義務的。
8、保證人出現死亡/注銷/解散/吊銷執照/破產、嚴重殘疾、重大疾病、重大訴訟、經濟狀況惡化等導致或可能導致不能履行擔保責任的。
七、違約責任
1、乙方未按時支付利息的，逾期期間，乙方除支付約定利息外，甲方每日按約定利息的2倍向乙方加收罰息，直至全部利息、罰息付清為止。
2、乙方未按時歸還借款本金的，逾期期間，乙方除支付約定利息外，甲方每日按約定利息的四倍向乙方加收罰息，且乙方須并按應還本金的30%向甲方支付違約金，直至本、息等付清為止。
3、因乙方違約，甲方通過司法程序主張權利的，甲方為實現債權產生的全部費用(包括訴訟費、交通費、律師費—律師費按訴訟標的5%計算)由乙方承擔。
4、乙方未按合同約定用途使用借款的，自乙方違約之日起，乙方除支付約定利息外，甲方每日按約定利息的3倍向乙方加收罰息，直至本息、罰息等付清為止。
八、爭議解決
本合同發生爭議，雙方協商不成時，由甲方所在地人民法院管轄。
九、附則
1、乙方及保證人承諾，向甲方提供的電話、地址等聯系方式和全部資料、信息均真實有效。乙方及保證人提供的電話、地址和其他資料發生變化的，將及時書面告知甲方，因乙方及保證人未及時告知甲方導致的一切后果由乙方及保證人承擔。
2、本協議一式貳份，甲方持壹份，乙方持壹份。
3、本協議自各方簽字或蓋章，甲方向乙方提供借款時生效，同時開始計算借款期限和利息。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
小額貸款借款合同格式5
甲方：(以下簡稱甲方)
乙方：(以下簡稱乙方)
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規、規章的規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限和工作內容
1、本合同有效期：自 月 日至201 月日止。合同期滿聘用關系自然終止。
2、聘用合同期滿前個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。任何一方認為不再續訂合同的，應在合同期滿前 個月通知對方。
3、根據甲方工作需要，乙方同意從事方協商同意，可以變更工作崗位。
(一)崗位職務名稱： 有限公司總經理
(二)直接上級：董事長
(三)直接下級：行政部、生產部、質量部、銷售部、技術部、倉儲部。
第二條 權利與義務
1、 總經理權利
(1)、人事權：可經隨時任命和撤換公司除財務部經理之外的任何干部的權利，主導人事方面的所有工作。財務部經理的任免權歸董事長所有，總經理有提議權。
(2)、財務權：可獨立審批 元之內的財務支出，并初審所有的財務開支，由財務部經理最終批復。上述額度以外的財務支出由董事長書面批準
(3)、日常事務的決策權：所有部門(財務部除外)主管只能向總經理匯報工作并從總經理這里接受工作指示。董事長必須充分的尊重總經理的權利。
2、總經理義務：
(1)、在董事長的領導下開展工作，對公司全面經營業績負責。建立公司規章制度，并要帶頭遵守。建立完善各項人事制度、行政制度。建立良好的企業文化，營造恪守制度、和諧相處、互學互助的良好氛圍。
(2)、建立營銷體系，控制應收賬款的額度，優化庫存商品。制定年度、季度、月度銷售目標，協助各部門經理制定年度、季度、月度工作計劃，并監督、輔導執行，負責公司月度、季度、年度總結工總會議的召開。
(3)、明確總經理崗位職責，確保對公司的有效管理。加強生產經營質量管理，不斷提高供公司管理素質，進行技術革新、技術改造，不斷提高公司的技術素質。使員工收入逐年增長，福利條件不斷改善。每月定期向董事會進行述職，上交述職報告。
(4)、公司重大投資及對外加工合作、貼牌等須向董事會報告，經董事會同意，董事長簽字后才能實施。
第三條 工作條件和勞動關系
1、 工作時間和休息休假：
(1)、乙方實行不定時工作制，平均每周休息二天;
(2)、乙方在合同期內享受國家規定的各項休息、休假的權利;
2、勞動報酬：
(1)、乙方基本工資為元人民幣/月，試用期 個月領取月工資 元，轉正后自第個月起領取元，余額年底達到銷售回款目標 萬后付給，若未達到此目標，不再領取余額。電話費實報實銷。
(2)、年底獎勵：年底甲方按公司實現的財務利潤總額的 %獎勵乙方。
(3)、乙方基本工資增長辦法：乙方基本工資以上年基本工資為基礎，按銷售回款增長率的%增長，增長部分在年底兌現。但年增長率不得超過%。
(4)、電話費實報實銷不變。
3、車旅費報銷
開車出差過路費、加油費實報實銷;乘車出差車票實報，每日補助住宿元，當天能回不報住宿費;需宴請客戶另計開支。
第四條 工作紀律和獎罰
1、 乙方應遵守國家的法律、法規。應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，依法行政。
2、 乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規定給予處罰。
第五條 聘用合同的變更、終止和解除
1、 聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更
合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。
2、 聘用合同期滿或或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合
同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。
3、 甲方單位合同被撤銷，聘用合同自行終止。
4、 經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。
5、 乙方有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;
(3)故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;
(4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責任的。
6、有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前
(1)乙方患病或因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當
工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，
經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;
(4)乙方不履行聘用合同的。
7、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
(1)乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;
(2)法律、法規規定的其他情形。
8、甲方未按照聘用合同約定支付報酬或者提供工作條件，乙方可以通知聘用單位解除聘用
合同。
9、乙方要求解除聘用合同，應當提前
第六條 違反和解除聘用合同的經歷補償
1、 經聘用合同當事人協商一致，由甲方解除聘用合同的，甲方應根據乙方在本單位工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。
2、 乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按照其在本單位工作年限，工作時間滿一年，發給相當于一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。
3、 聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償。
4、 甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年，發給相當于一個月工資的經濟補償。(經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。
5、 聘用合同履行期滿，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，支付當月基本工資作為違約金給甲方。
6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。
第七條 其他事項
1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先在甲方所在地申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
2、本合同一式三份，甲方兩份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。
甲方：(蓋章)乙方：(簽字)
法定代表人：(簽名) 住址 :地址： 身份證：
電話： 電話：
年月日 年月日
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