幼兒園園長個人簡歷范文模板
求職簡歷是向用人單位介紹自己、推銷自己的敲門磚,更是用人單位了解求職者的第一扇窗口。那關于幼兒園園長個人簡歷有哪些呢?下面是學習啦小編為你整理的幼兒園園長個人求職簡歷范文，希望對你有幫助。
幼兒園園長個人簡歷范文篇1
姓名：***
性別：女
職稱：幼教一級
出生年月： 19xx年 12 月 17 日
業余愛好：越劇 / 寫作
特長教學：珠心算
畢業學校：杭州師范學院美術學院幼教班
學歷：大專
現從事何職：幼兒園園長
手機： 15968******
婚姻狀況： 離異(有一女)
曾從事過的崗位：副園長、 園長、
薪資要求： 5000--6000 元 / 月
年薪： 10 萬以上
應聘崗位：園(校)長、人事主管、大型教育集團招生主管
教育經歷
20xx 年 9 月 ----20xx 年 7 月在浙江諸暨師范幼教班學習 證明人：祝建平
20xx 年 2 月 -----20xx 年 7 月在杭州大學教育系幼教班學習 證明人：方克明
20xx 年 1 月 -----20xx 年 1 月在杭師院美術學院幼教班學習 證明人：林正范
從業經歷
20xx 年 9 月 ----20xx 年 7 月在諸暨草塔幼兒園任教 班主任 證明人：張千
20xx 年 9 月 ----20xx 年 7 月在諸暨浣東幼兒園任教 計算組長 證明人：陶潔飛
20xx 年 9 月 ----20xx 年 7 月在諸暨阮氏雙語幼兒園 副園長 證明人：顧玲唯
20xx 年 9 月 ---20xx 年 7 月在諸暨浣東幼兒園 教務 證明人：章幼飛
20xx 年 9 月 ---- 現在雙語幼兒園任園長 園長 證明人：廖大衛
獲獎情況
1 、在各幼兒園從職期間，輔導的幼兒繪畫、泥塑、舞蹈等均獲園級一、二等獎，輔導的幼兒繪畫、泥塑等多次在市里得獎。
2 、有多篇文章在地市級報刊發表。 20xx 年 10 月論文《讓幼兒搶點上車要不得》在紹興教育報上發表。
3 、 20xx 年 5 月論文《淺談小學和幼兒園教育的差異和銜接》入選國家級雜志《當代教育教學文論》， 20xx 年 2 月論文《淺談幼兒親社會行為的培養》入選國家級雜志《中國基礎教育論文集》第五卷。此文榮獲國家級論文大賽一等獎， 20xx 年 5 月論文《關注幼兒交往能力的培養》入選國家級雜志《教育理論與實踐指導全書》第六卷，此文榮獲國家級論文大賽一等獎。
4 、在幼兒園從職期間，多次參加諸暨劇院的演出和下鄉演出。也是紹興市戲迷協會會員。
5 、 20xx 年 12 月輔導的幼兒繪畫《迎奧運》榮獲國家級大獎，本人榮獲優秀指導教師獎。
6 、成功策劃和舉辦大型幼兒園的開園典禮。
幼兒園園長個人簡歷范文篇2
姓 名 謝xx
性 別 女
出生日期 19xx-01-22
民 族 漢族
戶籍地 內蒙古包頭市
現居住地 北京海淀區
教育程度 本科
婚姻狀況 已婚
血 型 ab型
政治面貌 群眾
聯系方式
移動電話：136xxxx6789
家庭電話：010-12345678
求職意向
工作年限 十二年以上
期望工作性質 全職
期望從事職業 招生主管 招生主任 教育機構管理/教務/教輔
工作經歷
20xx年05月—至今 xxxx幼兒教育咨詢有限公司 市場部/培訓講師兼幼教網主編
【職責描述】：1、負責公司的親子園加盟項目的運營和指導，并擔任幼兒教師特色課程培訓講師;
3、編寫運營指導手冊、幼兒園和親子園的各項管理制度、幼兒園環境創設書面方案、4、安排開店(園)的各項準備工作;
4、制定本公司各種規章制度表格、價格表等;
5、制作、排版xxxx幼兒教育網等工作。20xx年09月—20xx年04月 xxxx部隊幼兒園 園長
【職責描述】：1、 負責主持制定全園工作計劃，主持各種會議，檢查全園各項工作實施情況;2、協調園內外關系，總結園內各個環節的工作經驗和教訓，表彰先進，推廣經驗;
3、負責制定招生方案，組織實施和審批;
4、負責財產管理的領導工作，審查，預、決算、合理使用經費;
5、負責園舍、設備、綠化的長遠規劃及基建維修等工作，努力改善辦園條件;
6、重點抓好教學工作、衛生保健及膳食管理工作; 20xx年07月—20xx年09月 xxxx幼兒園 幼兒教師兼園長助理
【職責描述】：1、制定學期教學計劃，編寫教案;2、組織并策劃全園幼兒的幼兒測評工作;3、教授全園美術課、舞蹈課、手工制作等課程，進行有序的班級管理。
教育背景
20xx年03月—20xx年03月 北京師范大學 教育技術學 本科
【主要課程】教育評價學、教育管理學、政策法規、教育學原理等。
20xx年09月—20xx年06月 中華女子學院 學前教育 大專
【主要課程】學前教育學、學前心理學、幼兒衛生學、幼兒管理學、普通心理學、教育管理學等。
工作經歷
20xx年05月—至今 xxxx幼兒教育咨詢有限公司 市場部/培訓講師兼幼教網主編
【職責描述】：1、負責公司的親子園加盟項目的運營和指導，并擔任幼兒教師特色課程培訓講師;
3、編寫運營指導手冊、幼兒園和親子園的各項管理制度、幼兒園環境創設書面方案、4、安排開店(園)的各項準備工作;