關于紅領巾相約2035觀后感800字
紅領巾相約2035觀后感怎么寫?我們知道2020年，是全面建成小康社會和“十三五”規劃收官之年，同時“十四五”的來信，也是我國砥礪復興之路的重要一部分，是我們逐夢實現、邁向幸福的“邀請函”。下面小編為大家收集整理了“紅領巾相約2035觀后感800字”，歡迎閱讀與借鑒!
紅領巾相約2035觀后感800字一
黨的十九屆五中全會于10月26日至29日在北京召開。全會總結了我國“十三五”期間取得的歷史性發展成就，擘畫我國“十四五”發展的宏偉藍圖。面對“十三五”規劃目標任務即將完成，全面建成小康社會勝利在望，中華民族偉大復興向前邁出了新的一大步，對著力發現和培養各方面優秀干部和人才，提供堅強的干部人才保障具有重要意義。
激蕩干部隊伍“一池春水”。黨的事業成敗關鍵在隊伍，關鍵看干部。激蕩干部隊伍“一池春水”，推動偉大事業，必須校準“定盤星”。始終堅定共產主義的理想信念，始終胸懷共產黨人的政治信仰，勿忘昨天的苦難輝煌，不負明天的偉大夢想，胸懷百年未有之大變局和實現中華民族偉大復興之全局，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。必須吹響“沖鋒號”。要深入落實新時期好干部標準，把政治標準放在第一位，立起選人用人的政治標尺，鼓勵干部做負重前行的人、披星戴月的人、鞠躬盡瘁的人，鼓勵干部始終保持銳意創新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣，鼓勵干部為人民服務、為地區發展奮斗、為實現夢想拼搏。必須用好“指揮棒”。堅持實績導向，改進考察方式，以干部干事實效、組織和群眾認可滿意為基本標準。以本事論英雄，讓肯干事、善干事、能干事的干部有舞臺、有前途、有奔頭。同時，要明確“能者上、優者獎、庸者下、劣者汰”的鮮明導向，讓能干者、實干者有動力，讓平庸者、觀望者沒市場。
招引各方人才“一群雁陣”。國以才立，政以才治，業以才興。廣聚天下英才起而行之，使各方人才競相涌現，勇敢投身偉大事業，須有“求賢若渴”的真誠。要樹立人才是第一資源的意識，從心底尊重知識、尊重人才，為人才學習、工作、生活創造各種有利條件，保證薪金待遇，對高精尖人才，柔性引才和個性化引才相結合，做到不求所有，但求所用。須有“用人之才”的舞臺。要健全市場機制，通過轉型升級、項目建設、招商引資，為人才創設與人才專業研究方向對口、研究領域一致的項目企業，為人才施展才華提供舞臺。要爭取國家級實驗室、科創平臺、孵化基地等，通過行政手段為人才施展才華搭建舞臺。須有“容人之過”的雅量。面對自己所用的人才在很多方面比自己突出，某些領域的見識、能力和威望甚至超過了自己，不能出于私心、妒忌打擊，而要容人之才、贊人之才。要從全局出發，在維護原則的前提下對人才的短處有所包容，切莫以“小肚雞腸”對人才的細小不足耿耿于懷、斤斤計較。
燒旺擔當作為“一尊熔爐”。干部和人才“兩支隊伍”集結完畢，就要用好他們。要抓住制度創新的“牛鼻子”。針對干部和人才隊伍現狀，建立務實管用的管理機制、激勵機制、懲戒機制、評價機制，落實資金、項目、平臺、政策等要素，通過制度把干部和人才管好用好。要用好實踐歷練的“主戰場”。把干部放在艱苦的環境中，多接幾回燙手的山芋，多啃幾次難啃的骨頭，把干部錘煉成擔當干事的干部。把年輕人才放在挑大梁的位置上，鼓勵創新創造、鼓勵探索試驗，攻克前沿技術和未知領域。要倡導健康高雅的“新風尚”。把規矩和紀律作為干部、人才隊伍創新創業的安身立命之本，樹立“信任不能代替監督”“嚴管就是厚愛”的理念，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。引導干部人才樹立正確的價值觀，倡導追求健康高雅的生活情趣，堂堂正正做人、踏踏實實干事，以忠誠干凈擔當的良好形象揚帆奮進“十四五”，勇立潮頭再當先。
紅領巾相約2035觀后感800字二
黨的十九屆五中全會明確了到2035年基本實現社會主義現代化遠景目標，其中首次提出“全體人民共同富裕取得更為明顯的實質性進展”。面向這一清晰的美好藍圖，我們必須堅持發展為了人民、發展依靠人民、發展成果由人民共享，采取更有力的舉措，作出更有效的制度安排，朝著共同富裕方向穩步前進。
實現共同富裕，反映了社會主義的本質要求，是我們黨堅持全心全意為人民服務根本宗旨的重要體現。在波瀾壯闊的歷史進程中，中國共產黨始終堅持以人民為中心，團結帶領全國各族人民為創造美好生活、實現共同富裕而不懈奮斗，在實踐中形成了先富帶動后富、逐步實現共同富裕的規律性認識，推動人民生活質量和社會共享水平顯著提升。
中國特色社會主義進入新時代，我們意氣風發走上創造美好生活、逐步實現全體人民共同富裕的新征程。黨的十九大在未來30多年的戰略安排中，把全體人民共同富裕作為建設社會主義現代化強國的重要內容，分階段、分步驟進行了謀劃和部署。生逢美好時代，我們親眼見證著收入水平不斷提高、消費結構不斷升級、民生福祉不斷改善、兜底保障不斷夯實、貧困人口成功脫貧的歷史奇跡。在此基礎上，黨的十九屆五中全會提出“全體人民共同富裕取得更為明顯的實質性進展”的遠景目標，為我們腳踏實地一步一步邁向更加美好的未來，吹響了奮進的號角。
紅領巾相約2035觀后感800字三
《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十三個五年規劃的建議》立足國內、放眼全球，強調要牢固樹立開放的發展理念，從完善對外開放戰略布局、形成對外開放新體制、推進“一帶一路”建設等多個方面，勾勒出今后5年中國開放的“路線圖”。以此為基本遵循，強化發展內外聯動，以開放的進一步擴大促改革促創新，必將贏得發展的主動，為未來開辟更廣闊的發展空間。
開放是國家繁榮發展的必由之路。30多年來，我國從建立經濟特區，到推動進出口貿易、利用外資，再到加入世貿組織，開放的步伐不斷加大。“十三五”時期，面對復雜嚴峻的形勢，我國始終堅持對外開放的基本國策不動搖，推動內需與外需、出口與進口、“引進來”與“走出去”、東部與中西部協調發展，對外開放再上新臺階，開放型經濟對經濟社會發展的貢獻日益突出。
“十四五”時期，我國經濟深度融入世界經濟，國際市場需求不振和競爭加劇，倒逼我們必須加快打造對外競爭新優勢。在這樣的背景下，《建議》強調“堅持開放發展，著力實現合作共贏”，就是要實行更加主動主動的開放戰略，堅定不移提高開放型經濟水平，堅定不移引進外資和外來技術，堅定不移完善對外開放體制機制，以擴大開放促進深化改革，為經濟發展注入新動力、增添新活力、拓展新空間，同時也在國際規則制定中發出更多中國聲音，注入更多中國元素，維護和拓展我國發展利益。
綜觀《建議》關于“開放發展”的論述，在關注東部沿海地區的同時，把目光投向了廣闊的中西部腹地;在打開大門吸引外資的同時，推動國內企業走出國門進行投資。既把擴大對外開放同實施“一帶一路”等國家重大戰略緊密銜接起來，又要求主動參與國際經貿規則制定，推動國際經濟秩序朝著更加公正合理的方向發展。不難看出，“十四五”時期，我國將繼續通過深化開放合作，推進雙向開放和內外聯動，促進優進優出，形成對外開放新體制和國際競爭新優勢，發展更高層次的開放型經濟。
我國的發展歷程已經雄辯地證明，不斷擴大對外開放、提高對外開放水平，以開放促改革、促發展，是不斷取得新成就的一個重要法寶。抓住“十四五”時期的戰略機遇，乘勢而上，開創對外開放新局面，一定能夠為決勝全面小康、實現第一個百年奮斗目標提供不竭動力。
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