企業退休職工2017養老金調整最新消息
企業退休職工2017養老金調整最新消息
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企業退休人員2016養老金上調最新消息-退休人員養老金調整7月出爐
養老金最新消息：近日人社局緊急比要兩條養老金虛假消息：“好飯不怕晚，2016年養老金增加可靠消息終于出來了”“退休人員工齡一次性補貼情況表和以后每月增加情況”。人社局19日表示，兩則消息均屬虛假消息，廣大市民勿信小道消息，一切須以人社部門的官方公布為準。同時人社局還表示，2016年企業退休人員養老金待遇調整工作，目前具體方案尚未出臺，須待省明確具體方案后，結合市實際情況予以貫徹執行，預計7月出臺。
2016年養老金上調
2016年養老金上調 實現養老金十二連漲
今年初，政府工作報告已提出，2016年將繼續提高退休人員基本養老金標準。提交審查的預算報告寫明，自2016年1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標準，并向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜。
這意味著在2005年到2015年連續11年調整企業退休人員基本養老金基礎上，2016年企業退休人員養老金將實現“十二連漲”。
根據預算報告，這一調整是基于統籌考慮職工平均工資增長率和物價漲幅等因素。2016年，我國還將完善養老保險制度改革方案，研究職工基礎養老金全國統籌方案。
6月27日，直到今年4月，人力資源社會保障部、財政部聯合印發了《關于2016年調整退休人員基本養老金的通知》，明確從2016年1月1日起，為2015年底前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平明確為2015年退休人員月人均基本養老金的6.5%左右。
2016年養老金上調方案預計7月1日出臺
盡管國家層面方案已出臺，但截至目前執行方案尚未明確。從往年經驗看，養老金待遇調整方案多在當年6月底至7月中旬出爐。
以2015年為例，去年7月16日，人力資源和社會保障局召開新聞通氣會，公布了2015年度調整企業退休人員養老保險待遇通知，明確企業退休人員人均增發退休金額度，并要求2014年12月前退休的，加發部分從2015年1月起計發，7月22日一次性發放到位。
一般來說，養老金的調整按照定額、定比、傾斜調整三類辦法進行。市人社局相關負責人提醒，企業退休人員如對養老金發放有任何疑問，可以通過三個渠道進行咨詢：
一是通過人力資源和社會保障局門戶網站的“政民互動”頻道進行咨詢
二是撥打熱線電話12345、12333咨詢
三是到所在區社保經辦機構、退管服務機構或街鎮勞動保障服務中心咨詢。
其他退休人員也可在調整通知發布之后，登錄市人社局門戶網站查閱打印待遇調整的明細情況。
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