2017年全國獨生子女費發放規定

　　獨生子女費是計劃生育政策自實施以來，中國對獨生子女實行獎勵政策。那么下面是學習啦小編整理的2全國獨生子女費發放規定的內容，希望能夠幫到您。

　　云南省獨生子女費發放標準

　　領取《獨生子女父母光榮證》的，從領證之月起到子女滿十四周歲止，每月領取不低于十元的獨生子女保健費，獨生子女保健費的發放，夫妻雙方都是機關、企業事業單位、社會團體工作人員的，由所在單位各支付一半;一方是機關、企業事業單位、社會團體工作人員，另一方是其他非農業人口或者農業人口的，由機關、企業事業單位、社會團體工作人員所在單位全額支付。夫妻雙方都是其他非農業人口或者農業人口的，由其戶籍所在地的縣、鄉財政共同安排解決。

　　《中華人民共和國人口與計劃生育法》規定了獨生子女費發放標準問題：

　　第二十七條 自愿終身只生育一個子女的夫妻，國家發給《獨生子女父母光榮證》。

　　獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻，按照國家和省、自治區、直轄市有關規定享受獨生子女父母獎勵。

　　法律、法規或者規章規定給予終身只生育一個子女的夫妻獎勵的措施中由其所在單位落實的，有關單位應當執行。

　　第三十條 有下列情形之一的夫妻，可以領取《獨生子女父母光榮證》：

　　(一)自愿終身只生育一個子女或者依法收養一個子女的;

　　第三十一條 領取《獨生子女父母光榮證》，由父母申請，經所在地鄉(鎮)人民政府或者街道辦事處核實，縣級人民政府計劃生育行政部門頒發。

　　獨生子女或者父母享受以下優待、獎勵

　　(一)自發給《獨生子女父母光榮證》之月起，每月獎勵獨生子女保健費十二元，發到子女年滿十四周歲止;

　　(二)國家機關和企業事業單位職工在產假期間領取《獨生子女父母光榮證》的，可以增加產假四十天，并給予男方護理假十天，工資、獎金照發。夫妻不在一地的，除探親假外，另外給予男方護理假三十天，享受探親假待遇;

　　(三)領取《獨生子女父母光榮證》的女方，在產假期滿后撫育嬰兒有困難的，經本人申請，單位給予六個月的哺乳假，工資按本人工資的百分之七十五以上計發，不影響晉級、調整工資;

　　(四)貧困地區發放中小學人民助學金時，對農民獨生子女的發放金額應當高于其他學生的百分之三十;

　　(五)農村獨生子女參加高中招生(含職業高中)考試的，給予加分的照顧。農村獨生子女參加大、中專招生考試，報自治區屬院校和地方院校的，在同等條件下優先錄取;

　　(六)安排勞務輸出時，應當優先安排獨生子女或者其父母;

　　(七)免去農村居民夫妻雙方兩年的無報酬農村用工。

　　江蘇省獨生子女費發放標準

　　江蘇持《獨生子女父母光榮證》者，從領證之年起至孩子十四周歲止，每年各領取一百二十元以上的獨生子女父母獎勵金，或者在領證時按照上述標準一次性領取獨生子女父母獎勵金。獎勵金的具體標準由設區的市人民政府規定。

　　獨生子女父母獎勵金的領取，按照以下規定執行

　　(一)機關、團體、企業事業單位人員由其所在單位支付;

　　(二)農村居民由鄉(鎮)財政支付，縣(市、區)財政給予適當補助;

　　(三)其他人員由其戶籍所在地的縣(市、區)財政支付。

　　持《獨生子女父母光榮證》的職工，在辦理退休手續后，可以按照其退休前月工資的百分之五每月增發退休金，也可以由所在單位給予一次性獎勵或者為其辦理補充養老保險，具體辦法由省人民政府另行規定。

　　在已經建立養老保險制度的農村地區，應當優先為只生育一個女孩并領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻辦理養老保險。縣級人民政府民政部門應當對農村中只生育一個女孩并領取《獨生子女父母光榮證》的特困戶優先給予救濟和幫助。

　　地方各級人民政府對實行計劃生育的夫妻或者家庭，在發展經濟、扶貧以及獨生子女入托、入園、入學、醫療、安排宅基地等方面制定的獎勵、優惠規定，有關單位應當執行。

　　廣東獨生子女費發放標準

　　屬于職工和城鎮居民的，從發證之日起至子女十四周歲止，每月發給獨生子女保健費十元，并可給予適當獎勵。獨生子女保健費和獎勵金由夫妻雙方所在單位各負擔百分之五十。職工以外的其他人員由當地人民政府統籌解決。對于城鎮居民中的獨生子女父母，男性滿60周歲，女性滿55周歲時，按一定標準發放計劃生育獎勵金。

　　廣西獨生子女費發放標準

　　《廣西壯族自治區人口與計劃生育管理辦法》第二十九條，規定：夫妻終身只生育一個子女，并領取《獨生子女父母光榮證》的，從領取《獨生子女父母光榮證》當年起到子女年滿18周歲止，每年發給獨生子女保健費人民幣120元。

　　浙江獨生子女費發放標準

　　根據《浙江省人口與計劃生育條例》的規定，自愿終身只生育一個子女的夫妻，經夫妻雙方申請，村(居)民委員會或所在單位核實，由生育管理所在地的鄉(鎮)人民政府或街道辦事處發給《獨生子女父母光榮證》。

　　機關、團體、企業、事業單位和其他組織職工持有《獨生子女父母光榮證》的，可以享受下列一項待遇：

　　(一)領取每年不低于一百元的獨生子女父母獎勵費，從領取《獨生子女父母光榮證》當年起至子女十四周歲止。女方產假期滿后撫育嬰兒有困難的，經本人申請，所在單位可以給予六個月的哺乳假，工資按不低于本人工資的百分之八十發給，不影響晉級、調整工資，并計算工齡;

　　(二)有條件的單位，可以給予女方產后一年假期(含法定產假)，工資照發，不影響晉級、調整工資，并計算工齡。

　　獨生子女父母獎勵費由夫妻雙方所在單位各發百分之五十。夫妻一方是農村居民或夫妻一方亡故的，獨生子女父母獎勵費由另一方所在單位全數發給。

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