2017年海南最低工資標(biāo)準(zhǔn)表最低工資多少圖片
海南省人民政府在省政府網(wǎng)站發(fā)布了《海南省人民政府關(guān)于調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》，通知中指出：省政府決定將現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高。那么2017年海南最低工資多少呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的2017年海南最低工資標(biāo)準(zhǔn)表圖片的內(nèi)容，希望能夠幫到您。
2017海南最低工資標(biāo)準(zhǔn)表圖片
各市、縣、自治縣人民政府，省政府直屬各單位：
根據(jù)《海南省最低工資規(guī)定》(海南省人民政府令第185號(hào))，結(jié)合我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、職工平均工資、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)和就業(yè)狀況，為解決因物價(jià)上漲等因素帶來(lái)的突出民生問(wèn)題，省政府決定從2016年5月1日起，將現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高160元。具體標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為：
一類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1430元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)12.6元，適用于海口市、三亞市、洋浦經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)。
二類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1330元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)11.7元，適用于儋州市、瓊海市。
三類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1280元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)11.3元，適用于三沙市、文昌市、萬(wàn)寧市、東方市、五指山市、樂(lè)東黎族自治縣、澄邁縣、臨高縣、定安縣、屯昌縣、陵水黎族自治縣、昌江黎族自治縣、保亭黎族苗族自治縣、瓊中黎族苗族自治縣、白沙黎族自治縣。
2017年最低工資政策規(guī)定
最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指在法定工作時(shí)間內(nèi)勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，用人單位必須支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。企業(yè)不能簡(jiǎn)單地將其作為企業(yè)的分配制度，更不能將最低工資標(biāo)準(zhǔn)分成若干部分，以其中的一部分來(lái)計(jì)算加班費(fèi)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常、經(jīng)濟(jì)效益良好的企業(yè)，工資發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)都應(yīng)高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。因此，最低工資不包括加班加點(diǎn)工資，不包括中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等各種特殊工作環(huán)境條件下的津貼。
關(guān)于最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否包含社保的問(wèn)題。勞動(dòng)部發(fā)布的《企業(yè)最低工資規(guī)定》第3條規(guī)定：最低工資是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，其所在的企業(yè)應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。
《企業(yè)最低工資規(guī)定》第17條規(guī)定：下列各項(xiàng)不作為最低工資的組成部分：
(1)加班加點(diǎn)工資;
(2)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;
(3)國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定的勞動(dòng)者保險(xiǎn)、福利待遇。
而《最低工資規(guī)定》第六條明確指出，確定和調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)參考當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)、職工個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素。據(jù)此，最低工資標(biāo)準(zhǔn)里考慮了個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)這一因素的。
因此，最低工資標(biāo)準(zhǔn)是包含個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。也就是說(shuō)，用人單位在依法代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)后，勞動(dòng)者實(shí)際領(lǐng)取的工資可能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)然，個(gè)別省、市、自治區(qū)為了加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者的保護(hù)，在地方規(guī)定中明確：最低工資不包括個(gè)人所繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，如上海市就有明確規(guī)定。因此，最低工資中是否包含個(gè)人承擔(dān)社保費(fèi)的問(wèn)題時(shí)，還要結(jié)合地方法規(guī)來(lái)確定。
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