畢業實習管理制度范文精選
畢業實習是學生完成教學計劃培養目標的重要組成部分，有助于學生知識的有效運用。學習啦小編為你帶來了畢業實習管理制度范文，一起來看看吧。
畢業實習管理制度范文篇一
第一章、總、則
第一條、畢業生實習是我公司人事管理工作的重要組成部分，為進一步規范我公司畢業實習生管理工作，故結合公司實際，特指定本管理制度。
第二條、凡在我公司實習的畢業生，實習期限為3---6個月(暫定)。
第三條、本規定適合于我公司實習的大中專畢業生。(已完成學校規定課程進入實習期的在校大學生)。
第二章、錄用實習生基本要求
第四條、在校學生;大專及以上學歷;與公司要求崗位相關或相近的專業。
第五條、身體健康，無傳染病及其它疾病。
第六條、具有競爭意識和開拓精神，具有良好的團隊合作精神。
第三章、錄用程序
第七條、實習生通過綜合管理部及動畫部面試合格后辦理實習手續。根據公司的崗位要求安排到相應崗位實習，實習結束后根據實習部門和綜合管理部
考核的結果，由實習部門主管再次組織面試，擇優錄用為公司員工。
第八條、實習生需提供以下證明材料：
第四章、實習生待遇、本人身份證原件和復印件;1寸正面標準照片3張。
第九條、實習生在實習期間給予實習補貼。包括餐補200元，交通補助60元，共計260元。補助根據日常考勤及工作量計算發放。
第十條、實習生在公司實習期間，按照公司考勤管理制度規定時間上下班，放假安排依照公司放假通知進行。
第十一條、實習生在公司實習期間，不享受公司規定的帶薪休假。
第十二條、實習生在公司實習期間，不享受正式員工福利待遇。
第十三條、實習生在公司實習期間，公司為其安排相關的技能培訓，并享受公司安排的其他文體活動。
第五章、管理規定
第十四條、實習生在實習期間，必須嚴格遵守國家有關法律規定，以及我公司、的各項規章制度。
第十五條、用人部門要加強對實習生的管理，特別要加強保密教育。未經允許，實習生不得接觸公司內部信息，以防資料外漏。不得擅自帶走公司有關文件資料及物品、設備等。
第十六條、實習生在公司實習期間，經部門主管同意，可參與公司項目，并依照正式員工進行考核。
畢業實習管理制度范文篇二
1、實習期間原則上不允許請假，如遇特殊情況，必須辦理請假手續，報實習小組長登記，由實習指導老師簽署意見同意后方可生效，請假三天以上必須經實習單位、學校領導審批，否則按曠課處理。
2、嚴格遵守實習單位的有關規章制度，服從廠方及實習指導師傅的安排，悉心聽取指導，進出實習單位必須出示證件，上班不遲到、不早退，按時進入指定的工作崗位，下班須經師傅允許后方可離開。
3、實習期間，無特殊原因，應無條件服從實習單位的安排，不得擅自離開實習單位;不得自行在外聯系住宿;違反實習紀律的學生，應接受指導教師、學校和實習單位的批評教育，情節嚴重的，學?？韶熈钇鋾和嵙暎奁诟恼Ｈ鐭o正當理由跳槽或因個人原因被用人單位辭退者、實習鑒定與技術不合格者，將緩發畢業證書或不發畢業證書。
4、出現下列違規行為者視其情節輕重和態度給予必要的批評教育或紀律處分。(1)酗酒鬧事，打架斗毆，參與賭博者;(2)無理取鬧，干擾正常的工作秩序，造成不良影響者;(3)不遵守管理制度，不假外出或進入營業性歌舞廳、夜總會、酒吧、網吧、游戲廳等;看黃色書刊、錄像或私自下河塘洗澡者;(4)不注意自身形象，有損學校和單位榮譽者;(5)道德敗壞、品質惡劣、屢教不改者;(6)未按要求和計劃完清學校相關費用，學校將停止注冊且不辦理畢業證。
5、自己聯系實習單位的學生，在實習期間，必須遵守學校實習的有關規章制度和就業單位的勞動紀律，維護學校聲譽，如有嚴重違紀，視為實習考核不合格，按其情節輕重，予以處理。由此造成的其他后果，自行負責。
6、實習學生必須遵紀守法，自覺遵守社會公德，維護學校和實習單位聲譽，遵守《中學生守則》和《中學生日常行為規范》，實習期間牢記學生身份。
7、學生在實習期間實行雙重考勤，實行小組組長(實習學生中表現優良的擔任)考勤，實習指導教師定時和不定時抽查。
8、實習學生必須按時參加實習單位規定的上班、培訓和其他公益活動，因故不能參加者，必須履行請假手續，否則按曠課處理。
畢業實習管理制度范文篇三
一、目的
畢業實習是學生完成教學計劃培養目標的重要組成部分。通過實習使所學的理論融于臨床實踐以鞏固所學的專業知識，從而進一步培養和提高學生分析問題、解決問題、獨立思考和獨立工作的能力。
二、組織與管理
1、醫院成立護理教研組，按各院校教學大綱要求制訂相應的教學計劃、實習輪轉表，組織并實施實習護士的崗前培訓，定期下臨床了解護生的實習情況，及時反饋信息，并與各院校之間建立有效的溝通。
2、護理部每季度召開臨床帶教老師座談會，聽取臨床老師對帶教工作的意見和建議，探討帶教方法，分享帶教經驗。
3、審批學生請假事宜等。
4、各科實習結束前夕，由科室兼職帶教老師對每個學生進行政治、 業務考核和全面鑒定，記載在鑒定表上。實習完畢，由護理部給予總鑒定，記載在實習鑒定表上，并蓋上實習醫院公章寄回學校。
三、學生職責
1、遵守醫院的各項規章制度和組織紀律，服從科室管理，每天提前半小時參加病房晨間護理，不遲到、不早退，不得隨意離崗、脫崗或自行調換科室。
2、上班時，工作衣帽穿戴整齊，服裝整潔，穿軟底鞋，頭發不過肩或戴發套。
3、在工作過程中注意對各種醫療文件的保密，不隨意向外透露病人的病史、病情、檢查化驗結果及其他情況。
4、積極參加護理部及各科室組織的小講課及有關教學活動。
5、愛護醫院財產，如有損壞，按醫院的規定賠償。
6、實習護士因病、因事不能上班者，須由實習護士本人辦理請假手續。
7、認真填寫各科實習小結。出科時請帶教老師評定，兼職帶教或護士長簽字，未寫個人小結者，科室不予評定。
四、帶教老師職責
1、學生進入科室后兼職帶教老師介紹病區基本情況，如病區人員結構、環境、收治病種及相關制度等。
2、熟悉教學大綱，制訂教學目標。將實施的教學目標告訴學生，征求意見，請學生參與。
3、指導學生應用護理程序應用能力，內、外科出科考核完成護理程序應用能力考核，具體按實習安排表在相應科室進行考核。要求學生能針對病人的具體情況提出護理診斷，找出護理問題，進行身心整體護理。
4、學生出科考核，理論試卷由帶教組長負責并記錄好成績。
看過畢業實習管理制度范文的人還會看：
1.部門管理制度范文
4.客戶管理制度范文
5.文件管理制度范文