統計單位年度工作總結五篇模板

時間：2021-07-21 16:29:37 小姚0由分享

總結所要反映的是全局工作或某項工作的全貌，所以在內容安排上要考慮到方方面面，全局工作不能遺漏哪個方面，單項工作不能遺漏哪個環節。以下是小編整理的統計單位年度工作總結，希望可以提供給大家進行參考和借鑒。

統計單位年度工作總結1

來__公司不知不覺已經有一年多了，我任職數據部一名數據統計員，每一項工作都與業務部有相連，跟進業務部日常行程、每天銷售業績、發生意銷售、目標及占比跌幅店鋪信息、物料贊助跟進等等就是我的工作。在經理的帶領下和諸位同事的合作中學到很多東西，慢慢的全面把握了公司的數據準確性和保密性，這對我的職業生涯具有非凡意義，使我打下了堅實的基礎。現對今年的工作加以總結。

一、團隊的合作是完成工作的前提

做一份能令領導滿意的數據表格不單單是自己一個人閉門造車所能造出來的，需要合理的意見和適當的幫助，自己的制表思路是要在前人的啟發下才能發揮出色。

二、數據的運用

做數據表格是給人一種一目了然的清晰感，怎樣把公司的數據信息及時傳達公司領導、客戶及客戶主任尤為重要。準確的數據表格是給領導和客戶的第一印象，是直接影響整份表格的進度。信息是及時、全面反映整個企業的精神面貌和工作動態，這就要求及時，迅速，對各部門上報的信息進行整理、加工，對發生的大事對各部門進行催報，使信息管理工作更加規范到位。

三、善于總結，懂得吸取經驗

經驗是在實際工作在中得到的，把握了經驗工作自然就是事半功倍。剛開始做數據表格時，只知道一味的按部就班，缺少靈活性，表格表達不清晰。后來經過不斷的摸索，領悟到表格有很多功能是值得我們去參謀的，運用常用公式，讓自己變得靈活而具有戰斗力。表達最美的效果，這種感覺是要在長期的工作經驗中積累起來的。

四、善于溝通，避免出錯

做數據表格是在第一份原始資料的基礎上做出來的，第一份原始資料就是__做的數據報表，做數據時遇到什么不明白的需請教，因此信息傳遞是很重要的，我們要保持信息的暢通性就必須善于溝通，否則出現差錯，前功盡棄。所以，一邊工作一邊總結經驗是百利而無一害的。

五、做數據表格要講究效率和準確

數據的作用是給他人能夠更快的看清楚所表達的數據內容，還有重要的是數據準確性及美觀，給人一種賞心悅目，心曠神怡的舒服感，具有挑戰性的是有一種感覺，就是一眼就分辨得出哪里好，哪里需要改進。

明年是奮斗的一年，一年可以實現很多事情，可以改變很多事情，是選擇繼續奮斗還是碌碌無為，關鍵在于自己的行動。只有行動萬事皆成事實，所以我會全面提升自己，工作能獨當一面。這樣就能提高工作效率，不會延誤工作進度。數據能精確化，提高效率。保持一顆上進心，永不熄滅。

統計單位年度工作總結2

準確的統計信息是領導正確決策的基礎，沒有準確的統計數據，就無法準確反映企業經濟運行情況及存在的問題，也就無法對經濟形勢做出正確的判斷和決策。近年來，公司的領導高度重視統計工作，人員、經費落實情況好，部門配合順暢有序，善始善終安排好統計的各項工作，公司的統計工作水平得到顯著提高。以下是今年的工作總結。

一、公司領導高度重視，統計工作逐步完善

近年來，公司領導高度重視統計工作，在統計體制改革、人員力量配備、經費保障等方面采取了很多措施，增加了統計工作人員，健全完善了統計工作體系，進一步夯實了統計基礎建設，確保統計數據源頭工作質量。

二、扎實做好統計基層基礎工作

近年來，圍繞“人員專職化、臺賬規范化、管理制度化、調查法制化、手段現代化、經費有保障”的“五化一有”目標，進一步完善統計工作制度，夯實基層基礎工作。統計工作部門具備獨立的辦公場所，同時配備了微機、打印機、辦公桌椅等，確保統計工作的順利進行。建立統計工作管理制度和統計人員管理制度，包括綜合統計管理制度;建立原始記錄和統計臺帳、統計報表管理制度;建立數據管理制度和數據質量檢查、控制制度;建立統計資料歸檔及保密制度;建立企業各級專兼職統計、記錄人員的崗位責任制等。

三、按時完成統計工作

我們嚴格執行國家統計報表制度，認真做好各項年定報的貫徹落實。統計人員認真學習統計報表有關規章制度，積極采用科學的統計方法，系統地調查研究，對待每一個統計數字和統計調查分析，都一絲不茍，嚴肅認真，確保統計數據的質量，及時收集、掌握重要經濟指標，通過靜態和動態、縱向和橫向的比較分析，充分了解公司的經濟運行態勢，提高統計分析水平，從而為促進公司經營管理目標的實現和公司領導經營決策、促進經濟發展提供科學依據。

四、統計法制建設不斷完善

統計數據質量是統計工作的核心所在。我們堅持實事求是，弘揚求真務實精神，努力提高基層數據質量。規范基礎工作，確保源頭數出有據。統計報表有關數據直接從企業原始記錄、統計臺賬、會計報表取得的，報表數據和有關記錄項目保持一致;統計報表有關數據以企業原始記錄、統計臺賬、會計報表相關數據加工后取得的，以企業原始記錄、統計臺賬、會計報表為依據。

五、建立規范的統計臺賬

建立規范的、統一的、可核查的`統計臺賬，是統計基礎建設的一項重要內容，是保證統計源頭數據質量的一個重要抓手。統計臺賬依據原始記錄和相關數據，按照統計指標的含義填寫，統計報表的數據來源于統計臺賬，和統計臺賬保持一致。統計臺賬分門別類地進行登記、整理，年終匯總表冊存檔。

六、嚴格統計資料管理工作

我們高度重視檔案管理在企業管理中的重要作用，按照統計信息化的要求，運用計算機處理企業統計數據的采集、匯總、分析和上報工作。每年結合企業的現實情況，完善各項檔案管理制度，制定檔案管理考核規定，堅持從嚴規范、從細抓起，持續創新檔案管理模式，提高檔案綜合服務水平。

在檔案基礎管理方面，堅持多管齊下，狠抓檔案的歸檔率、完整率、準確率，加大考核力度，以經濟的手段，保證報表資料的真實完整。在檔案資料的接收、借閱復制工作中，嚴格遵守檔案的保密制度、交接制度和借閱利用制度，認真做好收存、借閱登記。同時，充分發揮檔案信息服務作用，為公司提供可供查閱參考的資料，使檔案工作由收集保管向開發利用轉變。

七、加強統計知識學習

加強學習培訓，提升綜合能力。增強責任意識，加強作風建設。以愛崗敬業、銳意進取、奮發有為的精神狀態和求真務實的工作作風，不斷創造新的業績;嚴肅工作紀律，恪守職業道德，提高工作效率。完善激勵機制，強化正確的用人導向。加強文化建設，努力營造團結和諧的工作氛圍。

統計單位年度工作總結3

一場新舊交替的大雪送走了忙碌__年，迎來了充滿希望的__年，又給__寫下了一段內容豐富的歷史，同時又給__翻開了嶄新的一頁，更給我們__財務部留下了許多需要回顧、思考、總結的東西。

__年在__公司領導班子的正確領導下，在總公司財務部的指導下，在公司各部門的緊密配合下，在財務部各位員工的辛勤努力下，財務部順利的完成了__年度的各項工作任務，為__公司全面完成總公司下達的各項目標任務作好了財務部應做的工作。

1、完成了公司財務部本職的財務核算、監督工作，完成了各種報表的編制、報送等工作，完成了資金調配、應用等工作。

2、配合完成了上市公司的各項審計工作。

3、財務部磅房完成了本榨季的原料、輔料、產品發貨等過磅稱重、開票、付款工作。

4、完成了成本、費用的預算、考核和基本控制工作。

5、完成了公司下達的人員培訓、本部門的組織建設等工作。

雖然財務部__年的各項工作已基本順利完成、但在過去的一年中財務部仍然存在許多問題：

1、安全意識不夠強烈、導致財務部在__年息工期發生被盜事件，給財務部的安全敲醒了警鐘。

__年3月14日早7點15分發現財務部被盜，這一次事故給我們財務部及__干部、職工一次深刻的防火、防盜教訓。

(1)財務部是企業的核心部門，無論是資產還是資料的安全問題弄不好就會造成企業巨大的損失。

(2)應深刻認識到防盜門不一定就能防盜，保險柜不一定就能保險。保安人員不一定就能保住安全。

(3)對企業現金業務量大、距銀行較遠的客觀事實，應進一步完善安全措施。保險柜決不能放置隔夜現金、不能因為現金流大就只考慮業務而忽視安全。

以上教訓使我們清醒的認識到財務人員應進一步強化安全意識，不能依賴具體的硬件等措施，必須提高思想認識、在認識上加大安全防范力度。

2、管理細節不到位、導致磅房存在管理漏洞，給不法人員造成可程之機。

磅房是財務部管理的物流系統的一個重要環節，是企業的一個非常重要的經濟部門，管理稍有疏忽就會給企業造成經濟損失。磅房發現被安裝遙控器，充分說明我們在這方面還存在管理漏洞，應強化管理、堵塞漏洞。

(1)應嚴格審查進入磅房工作人員的道德品質及社會關系。

(2)保持磅房工作人員的相對穩定，強化道德品質、思想認識教育。

(3)對丟失鑰匙、或息工期把鑰匙留給儲運部以滿足發貨工作等鑰匙流動或丟失情況應及時收繳或換鎖。

(4)杜絕非部門員工特別是物流系統員工的頻繁進出磅房。

(5)應提防外界部門因業務工作必須的比如校驗、維修等方面可能存在的專業工作過程中我們安全思想麻痹導致的漏洞。

(6)定期或不定期請生產部等專業人員進行安全檢查。

3、財務知識技能學習不夠、不同的崗位工作人員替換性不強。

我們公司是一個在海外的上市公司，上市公司有其不同的審查程序及口徑，同時__公司通過長期的經營形成了一套有區別的財務核算口徑及管理模式，再有近年來財務制度及準則不斷變化，而我們從不同行業或企業應聘來工作的財務人員通過幾年的工作對本人所從事的工作比較熟悉、對不同崗位的工作在細節上交流不夠、內容不熟悉，當某個人員不在崗時就不能適應公司管理的要求，因此我們必須加強相互之間的交流、學習，進一步自學能力，甚至擠出時間來集體學習、領會貫通，以適應公司不斷發展的管理需要。

4、組織建設不到位，缺乏人力資源、沒有儲備好可用的財務工作人員。

由于市場經濟的變化、人員流動比較大，企業和個人之間存在雙向選擇，而我們財務部對專業人員要求比較高，同時財務部又是定員、定崗。由于人力資源方面沒有作好資源儲存，就出現了財務人員發生流動時我們沒有可及時補充的可用人員，使我們的工作隨時處于被動的局面。因此我們必須和行政部加強溝通，在這方面想辦法、尋措施從被動轉為主動。

5、企業文化培訓不到位、個別員工對企業的行為認識不夠、還沒有完全進入到__文化的氛圍之內。

__雖然雖然已經運營三年，但員工對__的文化，__的管理理念，__的內控程序，還沒有完全領會。作為財務人員，每個員工都應該以財會人員特有的職業精神進行工作，就是要我們細心再細心，認真再認真，不能有差錯，必須要用財會人員的職業道德和敬業精神來嚴肅對待本職工作，企業的財務部是企業的核心部門，這就要求我們做為財務人員必須從思想高度嚴肅對待這份工作，認識它的重要及崇高性，愛崗敬業。但是我們的財務人員在平常的工作中時常發生數據匯集不準確、串戶、鉤稽關系不正確，資料整理報送不及時，磅房員工經驗還不夠、對稱重過程中一些蒙混人員的行為仍然眼力不夠，思想上還存在麻痹大意，還缺乏企業忠誠文化、奉獻文化的精神。這就要求我們不斷的進行企業文化的教育，使員工的思想認識和企業的管理行為響一致，和企業的發展同步。

6、執行不到位、執行力欠缺。

財務部的工作是一行綜合性的工作、牽扯到各部門、牽扯到方方面面，特別是臨時性質的工作很多，而且及時性比較強，但是員工在執行方面執行力不夠、滿足不了及時性的要求，使具體工作不能有效、及時的完成。特別是財務部磅房就一個衛生問題在整個榨季都沒有得到有效改觀。這些充分說明我們在息工期對執行力的培訓還是沒有得到落實，政令還不統一，認識還不深刻。需要我們在__年繼續加強執行力的培訓。努力提高執行力才能保證我們政令統一、才能保證我們工作按時、有效的完成。

7、個別員工團隊精神不夠，集體榮譽感不強，全局概念不夠。

由于財務部特別是磅房每人的工作都比較具體，工作內容單一，因此形成了各自自掃門前雪的局面，當我們開票業務量大、開不過來時沒有人愿意自動的去幫忙、即使安排幫忙也很被動，缺乏團隊精神、缺乏全局觀念，給工作拖了后退腿。因此在__年我們必須強化團隊意識的教育、增強集體榮譽感，形成一股繩，使我們的整體工作進一步得到提高。

8、費用、成本控制不力、分析不及時，工作自主性不強、仍然存在等、靠的被動思想，積極性、主動性不夠。

對于費用、成本的控制需要從大處著眼、小處著手，但是財務部沒有把眼光放遠，沒有對全廠各部門、各方面的費用去挖潛、去深究、去調查，看有沒有浪費、看能不能節約，而是很被動的接受，對超支的現象不能有效的加以控制，被動的依靠各部門自己來控制。比如全廠的許多修修補補，綠化等許多項目到了來人報帳要錢時才知道發生了費用，沒有事前的預知性、根本對費用發生的多少沒法控制、也對費用的超支預警不了，缺乏主動性。

同時，財務部也不能夠及時的召集會議，對已發生的費用成本去開會分析，給各部門以警示，以指導，即使召集會議各部門對有領導參加和沒領導參加表現出重視程度明顯不同，財務部作為牽頭部門沒有形成開會分析的慣例、使大家對此項工作缺乏重視。每月財務部把各部門的費用節超情況放在網上、可以說各部門沒有幾個去看、形成虛設，時間一長也就麻痹。

這些充分說明我們在費用、成本的控制上工作自主性不強、積極性、主動性不夠，從思想上沒有把費用、成本的控制落到實處。

在__年我們必須想措施、想方法去改變這一現象，積極主動的去全面了解，走出財務部、了解信息、落實情況、認真分析，加強控制，提高我們的主動性、積極性和分析的及時性，真正的把費用、成本的控制工作搞好、努力完成費用控制目標。

__年已經來臨，新的一年又將開始，回顧過去展望未來，財務部將認真總結、吸取教訓，積極學習，勇于創新，繼續加強企業文化的培訓、增強團隊精神;努力學習新的財務制度、準則，提高財務知識、工作技能;加強安全意識教育，堵塞管理漏洞，努力使財務部的各項工作在新的一年里進一步提高、為完成新一年的工作任務而努力奮斗。

統計單位年度工作總結4

今年以來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，在省、市統計部門的指導下，堅持重要思想、科學發展觀為指導，緊緊圍繞市委“五大興市戰略”和縣第十三次黨代會四次會議精神，按照“改革創新和項目會戰年”的工作要求，全局干部職工開拓創新、扎實工作，為縣委政府、社會公眾提供了良好服務，充分發揮了統計的信息、咨詢和監督職能。現就20__年工作總結如下，并提出20__年工作思路。

一、20__年主要經濟指標完成情況及工作措施

(一)預計全年我縣地區生產總值增長9、5%;規模以上工業增加值增長13、1%;固定資產投資完成200億元;社會消費品零售總額增長10、5%;城鎮居民人均可支配收入為24490元，增長11、2%;農民人均純收入為13240元，增長12、6%。

(二)圍繞GDP等主要經濟指標的完成，我局主要做了以下幾方面的工作：一是科學制定和分解20__年鄉鎮、部門主要經濟目標任務，明確鄉鎮、部門職責;按月、按季監測主要經濟目標運行情況，對主要目標實行動態管理;建立健全部門統計聯席會議制度，及時解決目標運行中出現的問題;年初我局已與目督辦、發改局分解下達了《20__年鄉鎮、部門主要經濟目標》任務，分別將GDP、一二三產業增加值、固定資產投資、社會消費品零售總額、規模以上工業增加值、城鎮居民人均可支配收入、農民人均純收入等主要經濟指標下達分解到縣發改局、縣統計局、縣農發局、縣經信局、縣建設局、縣商務局、縣交通局、縣房管局等部門及全縣各鄉鎮，并按月、按季監測主要經濟目標運行情況，力爭GDP、固定資產投資等主要經濟目標增幅位次在“三圈”層實現“保四爭三”的目標。二是對GDP等主要經濟指標開展預警分析。統計局各專業按月、按季根據當月經濟指標完成情況及時開展統計分析，并向相關主管部門提出預警，同時加強三圈(市)縣橫向對比分析，確保目標考核創升位;三是加強固定資產投資“開門紅”監測和“雙過半”監測，按月召開投資進度促進會，通報各鄉鎮部門投資進度，配合協調發改、目督辦幫助完成項目入庫手續以便及時入庫統計，并進行投資統計和項目入庫培訓。按月按季形成專題分析報告，為縣領導決策提供科學依據，及時向縣委、縣政府提出措施和建議，確保全年固定資產投資目標任務順利完成。四是積極組織“四上”116個規模以上工業企業、69個限額以上批零住餐單位、23個建筑業企業、53個房地產企業以及13個規上服務業企業經濟普查年報網報流程及業務培訓，認真扎實搞好年報催報、審核，積極配合省市年報查詢改錯。堅守統計四條紅線不懈怠，圍繞網報率穩定在100%。五是對規上工業增加值等主要指標進行關聯指標對比評估，及時與縣電力公司、稅務等關聯指標部門溝通協調，統一口徑。對規上企業情況進行綜合評估分析，及時查詢數據有疑問的企業，確保了各項指標的匹配;五是采用PPT、QQ遠程以及到企業實地指導講解等方式加強對企業統計人員進行業務培訓。全年共培訓工業、批零住餐業、房地產、建筑業、服務業、農業統計人員共計近600余人次。五是按照縣領導的要求，及時增加和調整《統計簡報》和《統計月報》的指標內容，按月、按季全面完整地為縣委政府提供主要經濟指標完成情況;六是加強名錄庫建設維護，扎實開展上半年“四上”企業申報工作，為我縣工業、建筑、貿易、服務業發展增添后勁。20__年截止11月共申報“四上”企業59家，其中工業13家、批零住餐23家、建筑和房地產17家、服務業6家。

二、第三次經濟普查工作有序推進。一是扎實開展第三次全國經濟普查工作，全面完成業務培訓，入戶登記工作、定位、“三證”拍攝及數據處理、報表審核、錯誤修改等工作;二是扎實做好普查區劃分與繪圖，劃分普查小區218個并按時完成普查區的采集、錄入、圖片傳輸等工作;三是與__調查隊共同開展了全縣10個經濟普查區的個體戶抽樣調查工作;四是加強現場登記指導和督促檢查。在入戶登記期間，縣經普辦全體業務人員深入登記第一線指導普查登記工作，對全縣各鄉鎮的普查登記情況進行督查，發現差錯，責成各鄉鎮進行復核修正，圓滿完成了全縣4000余個法人和產業活動單位及20000多個個體經營戶的入戶登記工作。五是按照國家、省、市經普辦反饋的錯誤信息，我局工作人員加班加點，從四月到八月對普查錯誤進行了多次修改，準確及時地完成了國家、省、市反饋的錯誤修改任務。目前第三次經普工作接近尾聲，順利完成了經濟普查省級先進個人和先進集體的推薦工作。

三、強化統計基層基礎工作。今年以來我局強化統計基層基礎工作，一是積極向縣財政爭取落實鄉鎮(街道)統計機構的工作經費;二是嚴格按照《__縣人民政府關于進一步加強全縣統計工作的實施意見》(__府發[20__]67號)文件精神積極推進基層統計規范化建設，制定了《__縣鄉鎮、部門統計機構管理制度》。三是各鄉鎮(街道)和綜合部門強化、規范統計工作，建立健全各項統計工作管理制度和統計業務制度;四是各鄉鎮(街道)強化基本單位名錄庫工作，使基本單位名錄庫管理維護工作上個新臺階。

四、撰寫統計分析，為縣委政府決策提供依據。我局緊緊圍繞“快飛趕超，爭先進位”和建設“一地一區”的目標，深入企業調查研究，大力開展統計信息、統計分析和調查研究工作。今年共編發《統計簡報》10期，《統計要情》19期，其中撰寫《20__年__縣GDP完成情況分析》、《__縣1-2月我縣主要經濟指標運行情況及一季度預測分析》、《__縣一季度GDP運行情況分析》、《上半年主要經濟指標運行情況分析》、《__縣上半年非公有制經濟運行情況分析》、《1-6月我縣服務業運行情況分析》、《1-9月及全年主要經濟指標預測情況分析》、《項目支撐不足投資目標完成困難》等文章得到縣委、縣政府的領導好評，為黨政領導決策起了重要作用。

五、統計法制建設進一步深化。一是為扎實推進我縣統計執法隊伍，今年新配備兩名執法人員，充實了統計執法隊伍;二是認真梳理和編制統計局行政權力運行內外流程圖，明確崗位職責和部門職能，確定行政權力監察點，制定、完善了我局依法行政權力監察平臺的建立、開通、維護和更新工作;三是普法宣傳教育創新開展，結合憲法日、法制宣傳日、《統計法》頒布30周年紀念日開展知識競賽、發放宣傳單等宣傳活動。

六、其它工作開展情況

(一)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。一是加強組織領導，根據中央省、市、縣的統一部署，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，成立機構，分階段、分步驟、有重點在全局扎實開展教育實踐活動;二是查擺問題，領導干部開展批評與自我批評。領導班子及班子成員共查擺和整改問題36個。班子生活會緊緊圍繞“從問題入手、剖析問題轉作風”這一主線，突出為民務實清廉要求，班子成員間進行了坦誠的批評和自我批評;五是整改落實、建章立制。為鞏固“四風”問題整治效果，建立作風建設長效機制，我局經過梳理已修訂制度22項。六是通過開展黨的群眾教育實踐活動，全局黨員干部結合統計職能，聯系實際，依法統計，堅決遏制統計數據上弄虛作假，積極主動開展工作，為__實現“快飛趕超，爭先進位”和建設“一地一區”的目標作出應有的貢獻。

(二)嚴格落實黨風廉政建設責任制以及紀檢監察各項工作。一是把黨風廉政建設工作納入統計工作總體安排，建立廉政風險防控機制和具有統計特色的懲防體系，與局內各科室、普查中心分別簽署統計行風建設責任書和領導干部拒收不收_禮金書;二是加強廉政制度建設，嚴控“三公經費”，清理會員卡，選人用人專項整治、公務接待專項檢查、治理吃拿卡要行為、選人用人、庸懶散浮拖等各項專項工作;三是按照縣紀委《黨風廉政建設責任制專項工作考核標準》，開展網上宣傳工作(跟帖、發帖)，并寫了11篇紀檢信息對全局“三重一大”、重大經費開支、統計執法程序以及局機關紀律進行全面監督;四是通過集中觀看警示教育片、黨組書記講廉政黨課、加大對“三公經費”、“八項規定”精神實質的學習和開展落實，強化黨風廉政建設工作;全局無違法、違紀現象發生;五是認真開展黨風廉政責任監督管理平臺工作，落實責任領導和具體科室。

(三)機關黨建、綜治、維穩、信訪等工作得到鞏固。一是積極發展新黨員1名，開展“走基層”和“掛幫包”活動，黨員干部深入到南苑社區進行實地幫戶;二是全局積極開展學習先進典型、“身邊的好人”等活動，組織全體黨員、干部收看了《踐行黨的群眾路線——身邊的榜樣》和《基層黨組織工作案例》相關系列電視片。三是強化干部職工的安全維穩意識，截止目前全局沒有發生任何安全事故和信訪案件。

七、存在的主要問題

雖然今年我局統計工作取得了較好的成績，但仍然存在著一些問題和不足：一是統計管理工作仍需要加強，部門統計、鄉鎮統計管理及考核還需要完善;二是基層統計工作基礎還需進一步夯實，統計人員變動頻繁，統計人員素質、鄉鎮統計信息化建設水平仍需要進一步提高;三是統計數據開發利用不夠，統計咨詢、監督等作用發揮不夠充分，特別是了解和掌握經濟社會發展中的熱點、難點和新情況快速反映不靈，統計分析深度、廣度不夠，統計服務的面還有待于進一步拓展。這些問題都亟待我們認真研究，不斷加以改進。

20__年工作思路

20__年我們要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和上級統計工作要求，堅持深化統計改革，強化統計基礎，提高統計數據質量，加強目標管理，全面提升統計水平，實現統計服務優質高效，促進統計事業更快、更好地發展。

一、抓好目標運行監測，確保目標工作全面完成。

繼續圍繞中心工作抓好GDP等目標統計工作，不斷調整工作思路，明確工作措施。一是加強統計人員業務培訓，努力提高統計數據質量。二是繼續加強“四上”企業的清理工作，對達標單位做到應統盡統。三是繼續加強投資統計工作，確保圓滿完成明年目標任務。四是繼續加強與市局工業處、投資處、商貿處、服務處、核算處的溝通與聯系，爭取上級部門的支持，力爭確保明年GDP、工業、投資、貿易等各項經濟指標完成目標任務。

二、努力向社會各界提供優質統計服務。緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，針對經濟和社會生活中的熱點和難點，積極開發和運用統計數據，加強統計信息服務和提高統計信息質量，向縣委政府、部門、鄉鎮以及社會提供優質的統計服務。

三、切實加強統計執法，努力做到依法統計。加大執法力度，進一步提高數據質量。要堅持經常性的統計法制宣傳，特別是對統計調查對象的統計法制宣傳，營造一個全社會都來學法、懂法、用法的法制環境，促使統計調查對象自覺接受調查，及時、如實提供統計調查數據，制止虛報、瞞報、拒報、遲報統計數據的違法行為。

四、繼續強化和規范鄉鎮、部門統計基礎工作。繼續在全縣統計系統內貫徹和落實《__縣人民政府關于進一步加強全縣統計工作的實施意見》(__府發[20__]67號)，加強鄉鎮和部門統計基礎工作的規范化建設，建立和完善各項統計規章制度，確保統計數據質量。

統計單位年度工作總結5

20__年以來，全市統計工作在市委、市政府正確領導和上級統計主管部門的精心指導下，認真貫徹落實市委十二屆三次全體(擴大)會議和上級統計工作會議精神，按照“穩中求進、好中求快”總要求，立足當前形勢，圍繞部門職責，致力開拓創新，服務發展大局，各項工作穩步推進，成效明顯。

今年來，經濟發展面臨的復雜多變的內外環境和嚴峻形勢，對統計工作提出了更新的要求和更高的挑戰，為更好圍繞中心工作，服務科學發展，我局緊密結合全市年度發展任務和率先基本實現現代化目標，在“六立足六體現”的總體思路的引領下，不斷夯實發展基礎，提高工作能力，提升服務品質，彰顯統計影響，全市統計工作取得新的成績。

一、統計改革在克難求進中得到進一步深入

今年是統計發展的改革之年，以“企業一套表”制度為核心的四大工程建設全面拉開帷幕，城鄉住戶一體化進入正式實施階段，服務業統計不斷強化，在推行統計系列改革工作的進程中，我們以一以貫之的決心，攻堅克難的精神，認真嚴謹的態度，克服重重困難，化解種種矛盾，扎實推進各項工作。一是企業一套表改革深入推進。為順利推動進程，我們組織召開了全市實施企業一套表統計改革推進會議，及時成立了以常務副市長為組長的統計“四大工程”建設領導小組，主動與戚區、丹陽等試點地區進行學習交流，堅持業務培訓和服務指導并重，經過組織謀劃、前期準備、制度試行、正式運行、總結改進等階段，我市“企業一套表”改革運行日益走向深入和成熟。二是服務業統計逐步加強。今年，市統計局把加強服務業統計列為年度兩項重點工作之一，制訂下發了較為完整的其他重點服務業統計調查制度，為落實工作要求，不斷提升我市服務業占比，我們組織對200萬元以上的其他服務業重點企業和所有行政事業單位實施了全面清查，通過業務培訓指導、法律事務告知、名錄核定等工作舉措，初步建立了其他服務業重點單位調查體系。三是城鄉一體化住戶調查改革提上日程。經國務院批準，國家統計局將從今年12月開始，推行城鄉一體化住戶調查改革，該項工作得到了市委、市政府領導的高度重視，組織召開了全市城鄉一體化住戶調查改革動員會議，進行安排部署，下半年來，我們扎實做好前期工作準備，通過認真研究第六次人口普查資料，加強與區鎮及部門的溝通協調，強化摸底培訓和入戶調查等舉措，全市城鄉一體化改革各項工作穩步推進。

二、統計服務在主動作為中得到進一步優化

一是圍繞經濟發展靠前服務。面對經濟形勢復雜，經濟增速放緩的嚴峻形勢，為當好領導決策的參謀助手，我局結合統計改革，建立“三上”企業“一進三促”聯絡員制度，先后深入寶能建筑材料有限公司、日脂有限公司等企業進行調研;以經濟運行形勢分析會議制度為依托，圍繞全年目標任務，加強對經濟運行重點、熱點、難點問題的動態監測和調查研究;圍繞區域經濟發展，認真進行縣域經濟發展比較分析研究，完成了《縣域經濟發展現狀及思考》調研報告。截止11月份，已完成《統計政務信息》134條，撰寫《統計分析》29篇、《統計內部專報》12篇，其中《宏觀環境不容樂觀率先目標壓力加劇》等得到市領導的批示，信息工作繼續保持在地區的位置，今年將力爭實現“三連冠”。二是圍繞兩個率先履責盡職。我市第十二屆三次全委會提出要確保到20__年與大市同步基本實現現代化，圍繞這一目標，我們及時建立全市現代化建設監測工作體系，定期組織指標數據的收集分析，認真撰寫監測分析報告，多次就“兩個率先”的發展現狀、存在難點、措施對策向市委、市政府領導建言獻策，其中：《加快發展科學監測有效推動現代化進程》等調研報告，得到了市委主要領導的專門批示，為推進全市現代化進程發揮了重要作用。三是圍繞重大活動主動作為。為推動經濟跨越發展，我市開展了“經濟跨越發展”討論調研活動。我局在活動開展過程中，立足部門職能，結合工作實際，認真制定活動方案，積極投身活動開展，所撰寫活動信息受到了《活動簡報》和《今日》報刊的采用，在“我為經濟跨越發展建言獻策”階段，為促進經濟跨越發展獻計三策，經過深入基層企業調研，完成了《關于實現開發區經濟跨越發展的思考》調研報告。

三、統計建設在固本強基中得到進一步加強

一是基層基礎建設不斷加強。省和市相繼出臺了《關于進一步加強統計工作的意見》，這兩個文件的出臺，從政府層面對進一步加強我市統計工作的建設和發展提供了強大的行政推動力，我們以此為契機，不斷加快區鎮規范建設步伐，在去年有3個鎮通過驗收的基礎上，實現區鎮達標驗迎檢全覆蓋，全市區鎮共增加了5名統計人員，基層統計力量得到了新加強。二是縣(區)規范化建設不斷深入。按照省局對縣(市、區)規范化達標驗收標準的要求，圍繞強化自身建設目標，深入謀劃研究，全面安排部署，通過明確責任、明確分工、明確時間、明確標準，認真抓好每個環節，切實強化落實成效，11月21日，省統計局驗收組對我市統計基礎規范化建設工作進行了現場驗收，全市統計規范化建設工作得到了驗收組的高度評價和肯定。三是法制建設不斷鞏固。以“六五”普法工作實施方案為總攬，認真組織開展統計“六五”普法宣傳工作，大力開展統計法進黨校、進機關活動，進一步加強統計執法隊伍建設，積極組織人員參加20__年度全市行政執法人員公共法律知識培訓，按照上級關于開展統計法制工作的要求，對指前、開發區、朱林等3區鎮實施了統計督查，工業、貿易、房地產、勞資等專業共監審企業27家。

四、統計調查在創先爭優中得到進一步提升

一是認真抓好常規統計調查。嚴格執行省、市20__年年報及20__年定報制度，落實各統計專業調查要求，農業、工業、建筑、能源、固定資產投資、貿易、勞動工資、綜合核算、農村住戶和城鎮住戶等專業定報工作有序開展，通過實行專業會審、聯審等舉措，使統計調查數據質量得到了不斷提升。二是著力抓好基本單位統計調查。伴隨著統計改革的不斷深入及面臨形勢的不斷變化，基本單位統計調查工作和名錄庫建設愈發顯得重要，為了開展此項調查，一方面加強與上級統計部門，本地區質檢、工商等部門的交流溝通，及時掌握有關資料，了解第一手信息，另一方面高標準、嚴要求、全方位的做好基本單位申報工作，定期組織鎮區統計站開展會審，及時準確有效的完成基本單位新增、變更和注銷，為開展各統計調查奠定良好基礎。三是注重抓好節能降耗統計調查。當前經濟環境復雜多變，轉型升級深入推進，現代化目標日益鄰近，這對實施節能降耗統計調查提出了嚴峻挑戰，我們在認真組織開展好節能降耗基礎統計調查的同時，不斷加強與能耗管理部門、能源供應部門的溝通聯絡，深入分析全市能耗現狀，及時向市委、政府提供節能降耗進展情況，為促進節能減排目標的完成做出了不懈努力。

五、隊伍建設在提能強質中得到進一步強化

一是統計教育工作成效顯著。今年來，圍繞隊伍建設要求，我們始終把統計人員業務培訓和持證上崗工作擺在重要位置抓緊抓好，通過部門協作、宣傳告知、考前培訓等措施，全市統計教育工作質量和水平實現大幅提高，全市統計從業資格報名人數達到263人，超額完成目標任務8、3%，創下近三年來統計從業資格報名人數的新高，考試達到92、4%。二是“我一流”活動深入開展。圍繞“錘煉一流統計隊伍，提供一流統計服務，打造一流統計品牌”的目標，結合部門實際和職能要求，以“局長找局長、科長找科長、科員找科員”的模式，要求全局黨員干部在統計系統范圍內各自尋找標桿、確立榜樣，制定追趕方案和計劃，通過目標引導、機制推動和考核保障，有效提升統計干部隊伍的能力素質。三是“統計能力突破年”活動穩步推進。為有效助力以“企業一套表”為核心的“四大工程”建設統計改革，為推進“兩個率先”提供有力統計保障，我局開展了以四項工程為主體，包括11項專題內容的“統計能力突破年”活動，通過系列活動開展，改進了隊伍建設、業務素質、能力作風、工作效能等方面存在的不足，實現了隊伍建設加強、能力建設突破、效能建設提優。

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