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培優輔差期末工作總結2022

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培優輔差期末工作總結2022五篇

總結涉及本單位工作的方方面面,但不能不分主次、輕重、面面俱到,而必須抓住重點。下面是小編給大家帶來的2022培優輔差期末工作總結,希望能幫助到大家!

培優輔差期末工作總結2022

2022培優輔差期末工作總結1

一學年以來,在學校領導的關心與支持和全體教師的密切配合下,我們在學困生轉化工作過程中,能依照計劃,根據實際情景,有步驟、有措施地實施落實學困生轉化的資料,計劃中要求到達的目標基本能實現?,F將一學年來的工作總結如下:

一、學校領導的重視與支持。

學校領導能充分相信教師,鼓勵教師大膽的探索各種教育方法、教學手段,使得大家有一個較為寬松的環境,能潛心于研究、實驗;學校領導不唯成績論成敗也使得大家能以一個較為平常的心態來審視、解剖自我,不犯(少犯)急功近利的錯誤。

二、采取具體的轉化措施,提高學困生的學習成績。

1、對學生采取一幫一的措施。學生一幫一即品學兼優的學生幫忙一個學有困難的學生,利用課余、休息時間給予適當的學習指導與幫忙。

2、教師利用課余時間對學困生進行輔導。每周的周一周二和周四進行學困生的輔導,教師除平時課堂多關注,課間及時輔導和利用周一二四午后放學的時間專門輔導,并及時總結學困生轉化的成功經驗,在班級中樹立典型,相信榜樣的力量是無窮的,以典型來誘導學困生的學習動機。

3、取得家長的配合,及時與家長溝通,給家長供給必要的教育方法的提議和意見。學校提倡教師到學生家里去家訪。

三、改善教學方法,指導學法,切實提高學困生的學習興趣。

當代杰出的教育心理學家布魯納以往說過,培養學生的學習興趣,就要使學生認為這個學科值得學習。那么,教師應當做的就是激發學生學習興趣,引導學生自悟明理,感受學習的興趣和學習的重要性,從而使學生自覺的投入到學習中去。

1、認真備課,認真上好每一節課。教師僅有自我做好充分的準備,在課堂上才能揮灑自如,課堂語言才能生動趣味,這樣的課堂才能受到學生的喜歡,才能激發學生的興趣,興趣是最好的教師,有了學習的興趣,才可能談到提高學習成績。

2、課堂教學要注意聯系生活實際,新課程改革提倡在生活中學習,生活處處有數學,生活處處有語文。借用生活中的實際事例,更容易為學生創設學習的情景,更容易吸引學生的注意,學生只對自我感興趣的知識有興趣。

3、應用多媒體輔助教學,充分吸引需要幫忙的學生的注意力,注意運用藝術性的教學語言,運用生動形象的多媒體畫面來引導學生進入進取的學習狀態,思維狀態。

4、教學中注意貫徹面向全體因材施教的教學原則。教師在課堂教學中既要關注那些學習狀態進取的同學,更要關注那些需要幫忙的學生,講授新知與反饋練習都要分層設計,保證優生吃飽的情景下,也必須要讓學困生嘗到學習成功的喜悅。平時作業和月考測也可依據本班情景采取分層考測的辦法,幫忙學困生找到學習的自信。

本學期,在全校領導及班主任的共同努力下,經過一個學期的努力,學生在紀律衛生和學習上都有了明顯的提高,本學期期中考試有25名學生平均分提高了6分以上,還有45名學生的成績到達60分以上,不能不說這是一個不小的提高。

總之,讓每一個學生都能學有所長,是我們學校教學的目的。為此學校做出了很大努力,這些需要幫忙的學生也有了明顯的提高,但這項工作是一項要常抓不懈的工作,還是存在著問題,有待改善。可是我們相信只要能教學得法,能持之以恒,讓每一片花瓣都散發馨香絕不是夢想。

2022培優輔差期末工作總結2

一、思想方面的培優補差:

1、做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得教師是重視他們的,激發他們學習的進取性。了解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

2、定期與學生家長、科任教師聯系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情景。

二、采取有效培優補差措施:

采用各種措施,做好抓兩頭促中間的工作,取得較好的效果。

1、課上多給差生展示的機會,多創造機會讓他們品嘗跳一跳摘果子的樂趣。

2、安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

3、課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”—基礎題,第二層:“選做題”—中等題,第三層“思考題”——拓廣題。滿足不一樣層次學生的需要。

4、著力提高四十分鐘的教學質量。在備好學生、備好教材、備好練習,上好課的基礎上,精編習題。習題設計(或選編習題)緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,貼合學生的認知規律,有利于鞏固“雙基”,有利于啟發學生思維;習題講評注意增加信息程度,圍繞重點,增加強度,引到學生高度注意,有利于學生學會解答;解答習題注意多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練注意“精”,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練多樣化。所以各種不一樣程度的學生都能獲得不一樣的發展。

三、培優補差的具體做法:

1、在培優補差的過程中能做到不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。首先我做到真誠,做到言出必行;其次做到寬容,即能從差生的角度去分析他們的行為對不對

2、根據優差生的實際情景制定學習方案,多給優秀生一些有必須難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,以到達循序漸進的目的。

3、經常與家長聯系,相互了解學生在家與在校的一些情景,共同促進學生的作業情景,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

4、對于優秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的本事方面,而學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。

5、對于學生的作業完成情景及時地檢查,并做出評價。差生經常會出現作業沒做好的情景。我能耐心的詢問原因,“對癥下藥”讓學生感受到教師的關愛,讓學生主動參與學習。

在教學中我努力把培優輔差工作落實到教學的每一個環節,充分發揮各種進取因素,所以期末考試得到了較好的成績,及格率比較高,優秀率也不錯。下學期我將以此為起點,繼續努力,爭取讓每一位學生都能有不一樣程度的提高!

2022培優輔差期末工作總結3

這學期以來,本人本著使受教育者在德、智、體各方面得到生動、主動、活潑的發展的原則,認真做好培養優生轉化差生的工作,現回顧如下:

一、了解掌握優生的特點

“優生”當然應當是指品學兼優的學生,但在不少教師、家長的眼中,所謂“優生”更多的是指學生成績拔尖的學生。(也被稱為“尖子生”)。所以,那里有必要對“優生”作個大致的界定——那里所說的“優生”,是指品德、學習和各方面本事都優于同齡人的學生。培養“優生”的意義是不言而喻的?!八刭|教育”并非是“一刀切”的教育,而是既面向全體學生,又針對每一個學生的個性特點的教育。盡可能挖掘并發展每一個學生的潛力,讓盡可能多的學生在各方面都獲得夢想的發展,成為教育者所期望的“優生”,最終成為對民族對國家有用的高素質人才,應當說這也是“素質教育”的題中應有之義。

以上幾點,只是就一般“優生”的共性而,當然不必須每一個“優生”都是如此。

二、培養優生的具體措施

1、引導“優生”樹立志向。

一般說來,“優生”智商較高,即使不那么刻苦,他們的學習也會在班上名列前茅。這就往往使一些“優生”不求上進。要讓優等生真正發揮出自我的潛力,成為祖國的棟梁之才,教育應從引導他們樹立夢想,明確志向,真正做到“志存高遠”抓起。要讓“優生”意識到,成績比別人好,就意味著將來比別人多一份職責,從此刻起就應比別人多一份努力。引導學生立志,最有效的方法之一,是給他們推薦偉人、名人的傳記讀物,讓“優生”把自我放在一個廣闊的歷史空間和時代背景中認識自我的使命。

一般說來,“優生”有較強的自信心,這是一件很好的事,我們應當予以保護和發展。但同時,有些由于“優生”對自我的不足往往認識不夠,對自我的人格修養、知識框架、本事結構等綜合素質缺乏科學的分析與評價,還有些“優生”對自我某些方面的發展潛力認識不足……如此等等,都妨礙著他們進一步提高自我的綜合素質,妨礙著他們發展自我應有的才華,最終阻礙他們成長為教育者所期待的高素質人才。所以,我們應當幫忙“優生”超越具體的考試分數和名次,經過與其他杰出的少年英才比較,經過對自我求學過程中成功經驗與失敗的教訓的冷靜分析,經過各種具體的課內外實踐活動,正確全面地認識自我,進而有針對性地發展自我。

2、激勵“優生”超越自我。

對少數具有出類拔萃潛質的“優生”,我們則應理直氣壯地向他們提出“追求卓越”的期望。激勵“優生”超越自我的要點:一是盡可能多地讓他們在各個方面實踐,以發現并發展自我以前沒有意識到的潛質;二是鼓勵他們在日常一點一滴的小事中戰勝自我;甚至教育者能夠有意識設置一些難題去“折磨”他們,讓他們在一次次自我與自我“過不去”的過程中,體驗到“人生的樂趣與輝煌正是從戰勝自我到超越自我”。

3、訓練“優生”受挫心理。

長期處在“金字塔尖”的“優生”們,很少品嘗失敗和被冷落的滋味,這就使他們對受挫的心理承受力相對較弱,一旦遇到各種“打擊”,往往情緒低落、悲觀失望,個別學生甚至對前途失去信心。所以,優化“優生”的心理素質異常是受挫的心理承受力,是“優生”培養的一個極為重要的資料。訓練并強化“優生”的受挫心理,首先不可將“優生”在上特殊化,而應與其他學生一視同仁。“優生”平時就和一般同學一樣,也就避免了某種情景下可能出現的“失落感”;其次,“優生”擔任學生干部不宜搞“終身制”,而應合理輪換,使“優生”應“能上能下”的機制;另外,對“優生”犯錯誤切不可遷就,而應當嚴肅批評,讓他們習慣于批評,包括嚴厲的批評甚至處分;最終,也是很重要的一點,要多給“優生”創設一些品嘗失敗的機會——這當然不是說要有意讓“優生”不斷失敗,而是引導“優生”盡可能多地在不一樣方面摸索、嘗試,在此過程中必然會失利,而當“優生”對此習以為常的時候,他們就學會了坦然應對人生路上的失敗、挫折和各種意想不到的打擊。

4、培養“優生”創造本事。

培養學生創造本事的重要性是不言而喻的。一般來說,“優生”的學習成績是拔尖的,但“高分低能”的現象卻不是個別的。未來社會對人才的本事異常是創造本事的要求越來越高,我們決不能滿足于“優生”名列前茅的考試分數,而應有意識地培養其創造性思維的培養,要教育“優生”敢于讓思想沖破牢籠。總之,讓他們養成善于質疑、勇于否定、獨立思考、進取創新學習方法和學習態度。從解題時的獨特方法到作文時的新穎構思,從獨當一面地開展班干部工作到進取參與各類課余科技活動……只要學生具備了創造性思維的習慣,其創造本事鍛煉的機會是無處不在無時不有的。

三、了解掌握后進生的特點

后進生是指那些思想品德和學習成績都有比較嚴重的缺點,表現比較落后的學生。后進生的特點主要表現為:

(一)自卑感強。后進生由于各方面較差,受到批評較多。父母的訓斥、怒罵,同學的諷刺、挖苦,加上某些教師的“另眼相看”,使他們感覺低人一等,進而自暴自棄。

(二)逆反心理較強。因為深感別人對自我的輕視,所以后進生的.言行一般較偏激。例如,認為違反紀律是“勇敢”,向教師反映情景是“出賣朋友”。他們在處理同學關系時重感情、講義氣。在日常道德行為上言行不能統一。后進生的構成,固然與家庭、社會和學生等因素有關,但與教師的教育思想、教育態度和方法更有直接的關系。正如蘇霍姆林斯所說:“教育才能的基礎在于深信有可能成功地教育每個兒童,我不相信有不可救藥的兒童、少年或男女青年?!笔聦嵣?,后進生也有其長處和閃光點,教師應當也能夠做好每一個后進生的轉化工作。

四、轉化后進生的具體措施

1、動之以情,消除戒備心理

消除戒備心理的唯一徑,是教師對后進生要愛得真,愛得深,將嚴格要求滲透在愛之中。教育實踐告訴我們,愛是一種最有效的教育手,教師情感能夠使浪子回頭。當學生體驗到教師對自我的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得“親其師而信其道”。

2、尊重信任,喚起自尊心

自尊心是人的自我意識的重要標志之一,是提高的動力之一,表現為對個人的自我尊重,也要別人尊重自我的權利和人格。教師應當尊重、信任后進生,逐步消除他們的疑慮、自卑心理,喚起自尊心,培植自尊心。所以教師應異常注意以下幾點:

(1)對后進生要求要適度。要求過高,他們會認為高不可攀,望而卻步;要求過低,不利于培養后進生的學習毅力和克服困難的本事。

(2)讓后進生獲得成功。僅有當他們真正體驗到經過努力而獲成功的歡悅時,才能樹立起提高的信心和愿望。教師能夠布置一些他們力所能及的任務,在完成之后給以適當的鼓勵。

(3)讓后進生充分發展自我的才能,充分展示自我的長處。在選班干部時應加以研究,讓他們也能擔任必須職務,在團體中發揮作用。

3、曉之以理,增強后進生分辨是非的本事

教師應曉之以理,提高后進生的道德覺悟和上進心,培養后進生是非觀念,必須堅持正確誘導,以理服人,切忌簡單粗暴,以勢壓人。對他們說理要透徹,必須要結合榜樣教育和具體事例,利用團體論,輔之以分明的獎罰。

4、創設情境,鍛煉后進生的意志

針對學生不良行為,光靠說理還是不夠的,所以教師應憑借必須的手段有意識地創設特定的與之相宜的情境,如為培養學生的意志力,教師應當適當創設一些帶有必須困難的情境,鍛煉他們與各種誘因勇敢斗爭的意志力,培養他們戰勝困難,戰勝自我的頑強毅力。

5、持之以恒,反復教育,鞏固后進生良好行為習慣

后進生的轉化不可能一蹴而就,一般要經歷醒悟、轉變、反復、穩定四個階段。所以,在轉化過程中,后進生故態復萌,出現多次反復,是一種正?,F象。對這項十分艱苦的工作,教師必須要有滿腔熱情,必須遵循教育規律,“反復抓,抓反復”,因勢利導,使后進生堅持不斷前進的勢頭。

總之,轉化后進生的教育工作是一項長期、復雜、艱巨的教育系統工程。轉化后進生需要一個過程,要抱著滿腔熱忱,遵循因材施教訴原則,進行反復、耐心地教育;還需要學校、家庭和社會的密切配合,共同構成一體化的教育網絡,才能獲得良好的教育效果。轉化后進生的經驗千條萬條,核心就是多給后進生奉獻愛心,讓愛的陽光溫暖后進生的心靈,讓愛的雨露滋潤后進生的成長。

2022培優輔差期末工作總結4

本學期我擔任六年級(4)班數學課,從這個班的整體情況來看,學生的數學成績比較差,一年的六年級的畢業班教學工作終于結束了,回顧這過去工作的點點滴滴,甜酸苦辣五味具全,下面我就這一年中的培優補差工作做簡單的小結:

一、確立指導思想

以教師特別的愛奉獻給特別的學生,“幫學生一把,帶他們一同前行”,對差生高看一眼,厚愛三分,以最大限度的耐心和恒心補出成效。

二、差生原因分析及采取措施。

尋找根源,發現造成學習困難的原因有生理因素,也有心理因素,但更多的是學生自身原因。

1、志向性障礙,學習無目的性、無積極性和主動性,對自己抱自暴自棄的態度。

2、情感性障礙,缺乏積極的學習動機,隨著時間的推移,知識欠帳日益增加,成績每況愈下,久而久之成為學習困難學生。

3、不良的學習習慣,學習困難學生通常沒有良好的學習習慣,他們一般貪玩,上課注意力不集中,上課不聽講,練習不完成,作業不能獨立完成,甚至抄襲作業。

根據以上這些情況要做好后進生的思想工作。一些學生腦子也很聰明,但是由于意識不到學習的重要性,對學習似乎一點興趣都沒有,再加上平時緊張不起來,這樣日久天長,基礎知識變逐漸拉了下來,從而變成后進生;

對于這部分學生,我準備從三個方面做好學生思想工作:

其一,多傳輸一些名人事跡,特別是從他們過去那種艱難的環境入手,告訴他們學習機會的來之不易;

其二,提高課堂教學技能,盡量把課堂講得的生動些,以提高他們的學習興趣;

其三,盡量多從生活中取材,以讓學生意識到,學習并不是沒有用,而是用途很大,因此來提高他們的學習積極性;以此來轉化他們的學習態度,使他們從消極的學習態度轉化為積極的學習態度。

尊重認知規律,由易到難,提高后進生的自信心。后進生因為學習基礎較差,所以學習起來,通常會較費勁,日久天長就會覺得很累,甚至沒有興趣,再加上心里上常常會覺得得不到師生的重視,因此可能會產生自暴自棄的念頭,這是他們學習不積極的重要原因。還有部分后進生,本身學習欲望很強,但常常是付出與回報不成正比,付出了很多,成績缺依然很差,日久天長的打擊,是他們感覺不到一點的自信,反而更自卑,這樣就使得他們的積極性變得全無。

對于這些學生首先找出他們的優勢,提高自信。這些學生可能學習較差,但其他的方面似乎并不差,甚至還很好,如體育、音樂、美術或信息技術等,抓住這部分優勢,以此來提高學習的積極性;

其次降低難度,提高自信;部分后進生之所以差,是因為他們體會不到點學習的而優越感,因此而不愿意學習。我在課堂上降低難度,讓他們接受起來不那么難,或者提問一些較容易的題目,以此讓他們感覺并非很難,從而提高他們的自信。利用空堂課、自習課對學習困難學生進行補課。作業要做到區別對待。

三、提高優等生措施。

優等生容易驕傲,思想教育要跟的上,平時多給他們談心,樹立良好的人生觀、世界觀,培養他們為祖國建設而努力學習的偉大志向,在課堂中把知識擴展開,提高他們的綜合技能,注重數學技能的培養,系統的學習數學思想和數學方法,同時給與他們任務,讓每個優秀的學生帶動2—3名差生,在幫助別人提高的時候自己有更大的收獲,而且能夠在做好事當中體驗快樂。

在課下要求他們建立學習計劃,有計劃的學習是有助于知識的獲取,老師要多給與幫助,在他們遇到問題是給與及時的指導,知道應該是具有建設性的、啟發性的,這樣利于這些學生的發展。

2022培優輔差期末工作總結5

素質教育的首要標志是學校教育要面向全體學生,因此我們要重視優生的培養和差生的轉化,提高優生的自主和自覺學習的能力,使其影響并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習生活習慣,并逐步提高紀律意識和思想道德水平,形成良好的自身素質。

本班幾個學生從學習情況、知識技能掌握情況以及日常行為規范情況來看,大部分同學對數學學習積極性高,學習目的明確,上課認真動手能力強,作業能按時按量完成,且質量較好,自我要求嚴格,智力水平上有些兩極分化,林方玉劉挺海陳登科王錦輝謝旭源李浩等較聰明但不夠踏實。

劉挺海等同學的智力水平相對低一些,但好在較勤奮,上帝造人真是頗為公平,十全十美的人確實不多見,雖然如此作為教師就要幫助他們取人之長補己之短,促進全體同學的共同進步、全面發展。

本學期在培優轉差方面主要做了以下工作:

1、在課堂教學中的,我注重抓基礎知識、基本技能,努力提高自身素質,構建高效課堂,向課堂40分鐘要質量,為學生打下扎實的數學基礎,使全體學生都能吃好。

2、實行分層教學,數學基礎差的學生要從最基本的知識點補起,鼓起他們對學習數學的信心,采取循序漸進,由淺入深的啟發式教學,變要他學為他要學,使他們能主動發現問題、提出問題。對于數學基礎較好的學生,鼓勵他們力爭高分,有針對性的選取一些思考題,讓他們去分析和解決,使得他們吃得飽,提高他們的分析、解答問題的能力。甚至要從嚴要求,規范他們解答數學問題的步驟。

3、實行教師輔導,學生幫輔的雙重輔導模式。以平時的作業為基礎,加強學習方法的輔。

4、利用適當時間對學生進行思想道德教育,文明教育,紀律教育。

5、讓優生講述自己的學習方法,進行經驗交流。充分發揮優生的表率作用來影響差生,改變差生,在學生中形成趕、幫、超的濃厚學習氛圍。

6、差生進行多鼓勵、少批評、多談心,進行心理溝通,提高他們的自我判斷與控制能力。

7、激勵機制,多給點差生表現的機會,讓他們樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。必要時與家長聯系,共同來解決差生各方面存在的問題。

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