個人怎么辦理社保卡_有哪些步驟流程(2)
個人社保的查詢方法
1. 社保中心查詢
社保卡信息可在市勞動保障信息查詢系統(tǒng)的觸摸屏進行查詢，觸摸屏分布在市各區(qū)勞動保障局服務(wù)大廳、各區(qū)醫(yī)療保險管理中心服務(wù)大廳、就業(yè)管理局服務(wù)大廳以及大部分街道辦事處服務(wù)大廳。通過觸摸屏，可查詢個人的參保繳費和待遇享受信息。具體操作步驟如下：
在觸摸屏打開市勞動保障信息查詢系統(tǒng)首頁后，選擇【社會保障卡】按鈕。進入社會保障卡應(yīng)用登錄頁面。插入社保卡。通過觸摸屏的數(shù)字鍵盤輸入社保卡密碼，點擊【確認】按鈕。若有錯誤請根據(jù)系統(tǒng)提示重新輸入密碼，若驗證成功系統(tǒng)將進入用戶操作部分。如密碼輸入錯誤可通過【刪除】、【重置】按鈕修改。登錄成功后選擇要查詢的內(nèi)容進行查詢。包括卡基本信息查詢、公共數(shù)據(jù)查詢、就業(yè)與失業(yè)查詢、社保保險查詢、醫(yī)療保險查詢、低保和優(yōu)撫查詢、生命與健康數(shù)據(jù)查詢。
2.上網(wǎng)查詢
登陸所在城市的勞動保障網(wǎng)或社會保險業(yè)務(wù)網(wǎng)站(以當(dāng)?shù)厣绫＞值囊怨紴闇?，填寫個人身份證號和密碼，個人賬戶查詢密碼統(tǒng)一被初始化(包括第一次查詢?nèi)藛T)，請使用初始密碼查詢(請立即修改)，原網(wǎng)站個人賬戶查詢密碼失效。
3.電話咨詢
撥打全國統(tǒng)一勞動保障綜合服務(wù)電話“12333”根據(jù)語音提示，輸入本人的身份證號碼進行查詢。
個人掛靠的單位辦理社保的步驟
1、存檔條件
①檔案在具有檔案保管權(quán)的原工作單位(含職介機構(gòu)或人才交流機構(gòu))保管的流動就業(yè)人員。
②存檔人員年齡：男50歲以下，女在45歲以下。
2、檔案調(diào)入程序
①憑本人身份證、戶口本或其他有效證件到中心開具市人才流動商調(diào)函，領(lǐng)取《市人才流動人員登記表》、《流動人員近期表現(xiàn)及生育情況調(diào)查表》
②按照人才流動商調(diào)函中相關(guān)要求，本人持《市人才流動商調(diào)函》到檔案所在單位、人才中心或職業(yè)介紹中心辦理檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)，填寫《市人才流動人員登記表》(一式一份)，原檔案所在單位人事部門填寫《市流動人員近期表現(xiàn)及生育情況調(diào)查表》(一式一份);
③本人攜帶人事檔案、《市人才流動人員登記表》(一式一份)、《市流動人員近期表現(xiàn)及生育情況調(diào)查表》到中心辦理人事檔案調(diào)入手續(xù)。存檔管理費20元/人每月。中斷人員當(dāng)月的社會保險須在中斷當(dāng)月的20日之前辦理續(xù)保手續(xù)，逾期不能補交。
社保公司交多少
“五險”：按照職工工資，單位和個人的承擔(dān)比例一般是：養(yǎng)老保險單位承擔(dān)20%;醫(yī)療保險單位承擔(dān)8%;失業(yè)保險單位承擔(dān)2%;生育保險0.7%全由單位承擔(dān);工傷保險0.5~1.6%也是全由單位承擔(dān)。各省市地區(qū)承擔(dān)比例有所不同。
“住房公積金”：具體單位和個人承擔(dān)的比例是各不相同，那是按照個人上年度平均工資做基數(shù)按一定比例計算的。住房公積金不低于工資的8%，效益好的單位可以高些，單位承擔(dān)50%。
所以社保公司交的比例是：32.5%-35%
現(xiàn)行杭州市社會保險費繳費費率規(guī)定
險種 單位繳費比例 個人繳費比例
1 基本養(yǎng)老保險 機關(guān)事業(yè)單位(統(tǒng)籌) 23% 7%
2 機關(guān)事業(yè)單位(非統(tǒng))20% 7%
3 機關(guān)事業(yè)單位(臨時工) 20% 8%
4 企業(yè) 20% (19%)文件還沒找到 8%
5 基本醫(yī)療保險 機關(guān)事業(yè)單位(統(tǒng)帳) 15%(6%+9%)2%
6 機關(guān)事業(yè)單位(臨時工) 9%(6%+3%) 不繳費
7 企業(yè)單位(統(tǒng)籌) 9%(6%+3%) 2%
8 退休人員門診統(tǒng)籌一次性啟動資金 上年度杭州市區(qū)職工平均工資的15% 不繳費
9 重大疾病醫(yī)療補助資金 不繳納 3元/月 持有有效期內(nèi)杭州市困難家庭救助證參保人員免繳
10 醫(yī)療困難互助救濟資金 不繳納 1元/月 個人自愿繳納
11 自繳級離休干部醫(yī)療保障費 每月定額收取，年終根據(jù)支出補差 不繳費
12 市本級機關(guān)事業(yè)單位子女醫(yī)療統(tǒng)籌費 每月定額收取，以支定收 每月定額收取，以支定收
13 失業(yè)保險 2% 1%(農(nóng)民合同制職工個人不繳費)
14 工傷保險 在0.5%、0.8%、1.2%三個基準費率的基礎(chǔ)上可以浮動0.1%、0.2%，繳費比例從0.4%至1.4%均有可能 不繳費
15 生育保險 0.6% 不繳費
說明：第8、11、12欄退休人員門診統(tǒng)籌一次性啟動資金、自繳級離休干部醫(yī)療保障費、市本級機關(guān)事業(yè)單位子女醫(yī)療統(tǒng)籌費不實行地稅征收，仍由醫(yī)保中心負責(zé)管理
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